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            更新于 9月30日

            薪酬績效專員

            8000-10000元
            • 東莞
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            人力資源管理員薪酬績效制造業鋼鐵/有色金屬冶煉及加工新能源
            崗位職責:
            1、協助上級維護管理公司薪酬績效激勵體系與制度,優化和完善績效考核流程與工具;
            2、定期進行薪酬水平和激勵體系的調研,依據公司戰略與人才策略,深入了解并支持業務部門,結合市場情況,協助上級完成公司短中長期激勵、薪酬福利方案設計、實施與持續優化;
            3、組織完成績效管理方案的宣導與推動工作;
            4、進行績效管理的實施,并對績效管理過程進行監督和指導;
            5、組織績效考核結果認定,并對績效考核結果進行分析、輸出與應用,并提出績效改進建議;
            6、協助上級完善公司薪酬、福利、獎金管理機制工作;
            7、完成上級交辦的其他薪酬、績效管理和組織發展相關的工作。
            任職要求:
            1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業;
            2、3年以上薪酬、績效管理相關工作經驗,有大型制造型企業工作經驗者優先;
            3、具備績效管理、薪酬管理相關知識;
            4、具有較強的團隊協作精神、高度的責任心,工作嚴謹、認真負責;
            5、具有較強的溝通能力、文字及口頭表達能力、抗壓能力、組織協調能力及執行力。

            工作地點

            東莞凱金新能源科技股份有限公司東坑鎮興達路7號

            職位發布者

            謝女士/招聘主管

            三日內活躍
            立即溝通
            公司Logo廣東凱金新能源科技股份有限公司
            廣東凱金新能源科技股份有限公司成立于2012年(以下簡稱“凱金”),是國內專業研發、生產和銷售鋰離子電池負極材料供應商。凱金注冊資金4522.7333萬人民幣,旗下擁有東莞凱金、湖州凱金、湖州瑞豐、內蒙古凱金、青海凱金五家子公司。公司于2016年3月在新三板掛牌,股票代碼:836862,股票簡稱“凱金能源”,并于2019年申報創業板IPO。如果能成功上市,將成為鋰電池負極行業細分領域第一股。公司為鋰離子電池廠家提供一流的材料解決方案,公司產品具有克容量高、壓實密度高、循環性能優異、高低溫性能好、充放電倍率高等優點,主要應用于動力類電池、消費類電池以及儲能類電池等領域。作為國家級高新技術企業,公司始終專注于負極材料相關技術的研發和工藝提升,擁有廣東省科學技術廳認定的“廣東省工程技術研究中心”、首批“廣東省博士工作站”。截止到2018年12月31日,公司擁有 60項專利,包括13項發明專利和47項實用新型。據高工鋰電統計,2017年、2018年,公司鋰離子電池負極材料出貨量連續兩年位居國內第四、全球第五。聯系方式:聯系人:雷小姐聯系地址:廣東凱金新能源科技股份有限公司
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