工作內容
1.負責公司老客戶售后服務，提供公司康養服務項目介紹、公司有活動或禮品通知老客戶參加領取等;邀請客戶參加、體驗太保家園養老社區,主要是處理老客戶的一些售后問題本職位主要是做老客戶關系維護，養老咨詢不是拓展性銷售，不是純電話性客服，工作簡單易上手，對工作經驗沒有太多要求和限制，主要是對接老客戶，解決老客戶的康養需求。
2.在客戶服務期內，及時達成產品的完整交付，教會客戶產品的應用落地，協調溝通公司各部門為客戶提供服務和問題的及時解決;
3.挖掘客戶的二次需求，為客戶匹配相應的產品并促成成交，幫助客戶在營銷、管理和經營中建立新的競爭優勢，成就客戶，成就公司，進而實說客戶持續消費，與公司長期合作”
工作時間
工作日周一到周五早8點半到晚五點中間午休一個半小時，下午有下午茶時間~周末雙休！周末雙休!法定節假日正常休息，業余時間充足，彈性工作。
薪資待遇
底薪6000~8000（面談）+高提成
崗位給到的薪資（底薪+提成）因為我們是上市公司，我們工資是4K一個檔，6K一個檔，8K一個檔，12K一個檔，要根據您的學歷，過往經驗，過往收入和未來業績綜合判斷，年薪第一年不低于15 w，第二年不低于25w，第三年不低于35w。要具體面試。
福利待遇
1．入職公司提供專業的職前、崗前等培訓；2.提供綜合的全方位的保險保障；
3.部門定期團建，月度周邊旅游+季年度國內外旅游；
4.工作滿一年即可參與管理崗晉升考核；
5.各階段成長提升培訓會有經驗豐富的經理輔導、陪同做好服務；
任職要求
大專以上學歷，27到50歲周歲，有一定相關銷售工作經驗，有想法，希望通過努力對未來發展有追求的人，能長期穩定的工作，善于溝通。