崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職手續(xù)，考核以及員工檔案的建立、轉(zhuǎn)移、在庫(kù)管理工作，及時(shí)準(zhǔn)確維護(hù)員工信息管理庫(kù)；
2、負(fù)責(zé)考勤、社保、公積金等勞資事務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)承包商人員的入離職手續(xù)、新人培訓(xùn)和對(duì)應(yīng)的承包商結(jié)算審核以及相關(guān)資料的歸檔；
4、負(fù)責(zé)勞資規(guī)范的培訓(xùn)及執(zhí)行督促，降低勞資糾紛；
5、負(fù)責(zé)對(duì)接政府的行政類項(xiàng)目申報(bào)工作和其他工作對(duì)接；
6、上級(jí)交代的其他事項(xiàng)；
崗位要求
1、本科，人力資源或相關(guān)專業(yè)，1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有人力資源勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)；
3、積極主動(dòng)，為人正直，忠誠(chéng)守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有很好的溝通表達(dá)能力；
4、熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；