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            更新于 8月29日

            連鎖事業(yè)部總經理

            3.5-6萬
            • 杭州濱江區(qū)
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            供應鏈事業(yè)部
            1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策:
            制定并執(zhí)行事業(yè)部的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經營計劃和預算,確保與集團整體戰(zhàn)略保持一致。
            深入分析MRO行業(yè)市場趨勢、競爭格局和政策變化,發(fā)現新的市場機會(如新能源、新材料、新區(qū)域市場等),并主導新業(yè)務模式的探索與孵化。
            對事業(yè)部的重大投資、并購、合作等項目進行決策和推進。
            2. 經營管理與P&L(損益)負責:
            對事業(yè)部的整體財務業(yè)績(銷售額、毛利率、凈利潤、現金流等核心指標)負全責。
            監(jiān)控并分析各項經營數據(如庫存周轉率、客單價、客戶流失率、人效等),及時發(fā)現經營問題并制定改善策略。
            嚴格控制成本費用,優(yōu)化資源配置,提升事業(yè)部的整體運營效率和盈利能力。
            3. 銷售與市場拓展:
            領導和管理全國銷售團隊,制定并確保完成銷售目標。
            主導大客戶(Key Accounts)戰(zhàn)略,維護和深化與戰(zhàn)略級客戶的合作關系。
            開拓新的銷售渠道和客戶群體,擴大市場份額。
            制定品牌市場推廣策略,提升品牌在工業(yè)MRO領域的知名度和影響力。
            4. 供應鏈與產品管理:
            oversee供應鏈體系的建設,包括采購、倉儲、物流等,確保供應鏈的穩(wěn)定性、高效性和成本優(yōu)勢。
            優(yōu)化產品結構,制定產品策略(包括自有品牌開發(fā)),管理產品生命周期,確保產品競爭力與毛利率。
            主導與關鍵供應商的戰(zhàn)略談判與合作,建立穩(wěn)固、互利的供應商體系。
            5. 運營與數字化建設:
            構建和優(yōu)化高效的業(yè)務流程和標準,確保從訂單、倉儲、配送到售后服務的全流程順暢高效。
            推動數字化轉型,領導ERP、電子商務平臺、數字化采購解決方案等系統的優(yōu)化和升級,提升運營效率和客戶體驗。
            6. 團隊建設與組織管理:
            負責事業(yè)部組織架構的設計和優(yōu)化,建設高效、有戰(zhàn)斗力的團隊。
            選拔、培養(yǎng)、激勵和管理核心中層管理團隊,搭建人才梯隊。
            塑造積極向上的團隊文化,提升組織的凝聚力和執(zhí)行力。
            7. 風險控制與合規(guī):
            建立健全事業(yè)部的內部風險控制體系,防范經營、財務、法律和安全風險。
            確保所有經營活動符合國家及行業(yè)的法律法規(guī)要求。
            任職條件
            1. 教育與知識背景:
            學歷:通常要求本科及以上學歷,碩士、MBA更佳。
            專業(yè):工商管理、市場營銷、供應鏈管理、機械、工業(yè)工程等相關專業(yè)。
            2. 工作經驗:
            行業(yè)經驗(必須):至少10年以上工業(yè)品、B2B或MRO相關行業(yè)工作經驗,深刻理解工業(yè)MRO的產品特性、客戶需求、采購模式和行業(yè)生態(tài)。
            管理經驗(必須):8年以上全面管理工作經驗**,曾獨立負責過一個業(yè)務單元(BU)或事業(yè)部,有完整的P&L管理經驗。
            規(guī)模匹配:有管理過全國性業(yè)務、多分支機構、數百人以上團隊的經驗。有從0到1搭建業(yè)務或成功實現業(yè)務轉型經驗者優(yōu)先。
            3. 核心能力與技能:
            戰(zhàn)略思維與商業(yè)洞察力:能夠高瞻遠矚,制定清晰戰(zhàn)略,并準確判斷市場趨勢和商業(yè)機會。
            卓越的領導力與決策力:能夠吸引、激勵和帶領大型團隊,在復雜情況下做出果斷、正確的決策。
            出色的經營分析能力: 精通財務數據,能通過數據發(fā)現業(yè)務本質問題,并驅動業(yè)務改善。
            強大的客戶關系與談判能力:善于與大型企業(yè)客戶及核心供應商建立并維護深度戰(zhàn)略合作關系。
            數字化思維:對產業(yè)互聯網、數字化采購、SaaS等新模式有深刻理解和實踐熱情。
            結果導向: 極強的目標感和驅動力,能承受高壓,確保戰(zhàn)略目標的達成。
            4. 人際特質:
            出色的溝通、協調和影響力。
            強烈的責任心、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
            開放的學習心態(tài)和創(chuàng)新能力。

            工作地點

            杭州濱江區(qū)阿里中心·濱江

            職位發(fā)布者

            張先生/先生

            立即溝通
            公司Logo浙江宏偉供應鏈集團股份有限公司
            浙江宏偉供應鏈集團股份有限公司是一家集產品和服務為一體的平臺型供應鏈管理企業(yè),擁有集團總部、數家分子公司,主要服務于能源、裝備制造、航天航空、軍民融合等領域,為客戶提供量身定制供應鏈管理解決方案、物資集成供應、現代物流與倉儲配送和信息技術增值服務。在產業(yè)數字化轉型進程中,宏偉依托數字供應鏈構建行業(yè)級天馬工業(yè)互聯網平臺。天馬平臺通過協同供應鏈構建供應鏈上下游基于供需關系的應用場景,為能源行業(yè)、裝備制造業(yè)、軍民融合、航天航空、建筑等央國企集團客戶提供研發(fā)與設計、采購執(zhí)行、分銷營銷、倉儲與物流、金融與結算等全業(yè)務場景解決方案,以數字供應鏈賦能企業(yè)實現提質降本增效。近年來,集團以天馬平臺賦能,先后獲評全國供應鏈創(chuàng)新與應用示范企業(yè)、國家服務型制造示范平臺、國家工業(yè)互聯網試點示范項目、省服務業(yè)重點企業(yè)、省級重點工業(yè)互聯網平臺、省數字賦能促進新業(yè)態(tài)新模式典型企業(yè)、省數字工廠標桿企業(yè)、金華市人民政府質量獎等榮譽。
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