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            更新于 9月30日

            人事專員/入職六險(xiǎn)一金/無績效壓力

            3000-6000元·14薪
            • 錦州太和區(qū)
            • 經(jīng)驗(yàn)不限
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            招聘員工關(guān)系薪酬福利人力資源服務(wù)
            一、負(fù)責(zé)外包員工入職/離職/續(xù)簽流程辦理
            1、和顧問聯(lián)系并確認(rèn)員工入職/離職/續(xù)簽相關(guān)信息
            2、負(fù)責(zé)向員工發(fā)起入職/離職/續(xù)簽通知3、負(fù)責(zé)離職員工面談和離職談判
            二、負(fù)責(zé)外包員工薪酬福利管理工作
            1、負(fù)責(zé)員工考勤收集和整理
            2、負(fù)責(zé)員工薪酬計(jì)算
            3、負(fù)責(zé)員工工資發(fā)放
            4、負(fù)責(zé)員工個(gè)稅申報(bào)
            5、負(fù)責(zé)員工社保公積金申報(bào)
            6、負(fù)責(zé)員工商業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)
            7、負(fù)責(zé)員工行政報(bào)銷發(fā)放三、負(fù)責(zé)外包員工關(guān)系維護(hù)工作
            1、負(fù)責(zé)員工信息維護(hù)
            2、負(fù)責(zé)員工日常答疑
            3、處理員工各類勞資糾紛四、負(fù)責(zé)客戶對接工作
            1、負(fù)責(zé)客戶賬單出具、賬單發(fā)放及回函收集
            2、負(fù)責(zé)客戶發(fā)票開具五、對接工作
            1、和招聘顧問對接,確認(rèn)員工入職、離職、續(xù)簽、發(fā)薪等常規(guī)信息
            2、和公司財(cái)務(wù)對接,完成發(fā)薪、報(bào)銷、開票、個(gè)稅申報(bào)等工作,并按照財(cái)務(wù)要求提供各類報(bào)表
            3、和部門薪資后臺專員對接,完成員工薪資計(jì)算發(fā)放
            4、和部門員工服務(wù)專員對接,完成員工各類事務(wù)性工作
            5、和
            六、項(xiàng)目管理
            1、協(xié)助經(jīng)理完成各類項(xiàng)目制定與推進(jìn)

            工作地點(diǎn)

            錦州市-太和區(qū)-凌西大街185-5號

            職位發(fā)布者

            劉念/人事經(jīng)理

            三日內(nèi)活躍
            立即溝通
            公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司公司標(biāo)簽
            科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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