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            更新于 8月22日

            產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理(產(chǎn)業(yè)園統(tǒng)籌/制造業(yè)成功招商經(jīng)驗)

            3-4萬·15薪
            • 武漢東西湖區(qū)
            • 10年以上
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            雇員點評標簽

            • 工作環(huán)境好
            • 同事很nice
            • 氛圍活躍
            • 人際關(guān)系好

            職位描述

            產(chǎn)業(yè)園招商產(chǎn)業(yè)園運營統(tǒng)籌招商管理招商渠道渠道資源產(chǎn)業(yè)園盈利模式智能制造渠道資源整合房地產(chǎn)開發(fā)
            園區(qū)定位以智能制造、現(xiàn)代物流為核心業(yè)態(tài),輔以配套商業(yè)服務(wù),致力于打造集生產(chǎn)、倉儲、技術(shù)研發(fā)于一體的產(chǎn)業(yè)生態(tài)集聚 區(qū)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要,面向全國誠聘產(chǎn)業(yè)園區(qū)總經(jīng)理一名, 全面負責園區(qū)招商及運營管理工作。
            一、崗位職責
            招商戰(zhàn)略與目標管理
            制定園區(qū)整體招商策略、年度計劃及預(yù)算方案,主導(dǎo)完成集團下達的招商指標(出租率、營收、客戶質(zhì)量等)。
            開拓并維護制造業(yè)、物流企業(yè)、產(chǎn)業(yè)鏈配套服務(wù)商等核心客 群資源,建立長期合作渠道。
            渠道資源整合與客戶拓展
            依托個人行業(yè)資源,自主拓展政府招商平臺、行業(yè)協(xié)會、中介機構(gòu)及企業(yè)直客等招商渠道。
            主導(dǎo)大客戶談判與簽約,重點引進區(qū)域總部、高成長型制造及物流企業(yè),提升園區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)。
            運營管理與服務(wù)體系優(yōu)化統(tǒng)籌園區(qū)工程維護、客戶服務(wù)、物業(yè)管理工作,建立標準化 運營流程。
            對接政府資源,爭取稅收、補貼等優(yōu)惠政策,提升園區(qū)競爭力和企業(yè)滿意度。
            團隊建設(shè)與績效管理
            組建專業(yè)化招商及運營團隊,制定績效考核機制,推動團隊目標達成。
            二、任職要求
            資歷經(jīng)驗
            本科及以上學歷,5 年以上產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)地產(chǎn)或商業(yè)地產(chǎn)管 理經(jīng)驗,3 年以上同崗位(總監(jiān)/總經(jīng)理級)工作經(jīng)驗。
            具備成熟的制造業(yè)、物流企業(yè)客戶資源及招商渠道,有成功 引進大型企業(yè)案例者優(yōu)先。
            熟悉武漢市及東西湖區(qū)產(chǎn)業(yè)政策、土地規(guī)劃及營商環(huán)境,擁有政府對接經(jīng)驗者加分。
            核心能力
            精通產(chǎn)業(yè)園招商全流程,包括市場定位、價格策略、渠道拓展及客戶轉(zhuǎn)化。
            出色的商務(wù)談判、資源整合及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能承受高強度業(yè)績壓力。
            1.具備財務(wù)預(yù)算管控意識,熟悉園區(qū)成本結(jié)構(gòu)與盈利模式
            行業(yè)認知
            熟悉武漢市物流地產(chǎn)市場動態(tài)(如空置率、租金水平、競爭格局等),能依據(jù)市場趨勢調(diào)整策略。

            工作地點

            武漢東西湖區(qū)環(huán)線飛行滑翔傘基地1

            入職公司信息

            • 入職公司: 某房地產(chǎn)公司
            • 公司地址: 武漢東西湖區(qū)
            • 公司人數(shù): 500-999人

            認證資質(zhì)

            • 人力資源服務(wù)許可認證

              人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

            職位發(fā)布者

            魏先生/資深獵頭顧問

            立即溝通
            公司Logo南方新華公司標簽
            南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測評等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強管理咨詢基因的創(chuàng)始團隊。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學,后留學法國,曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理,擔任過北大縱橫管理咨詢集團人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強上市公司正邦集團總裁高級秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學、北京大學、上海交大等名牌學校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗,規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬高級人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫,能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時也得到了社會各界的認可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號;2017年,南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學成果獎二等獎。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠大的“百千萬工程”目標乘風破浪,努力實現(xiàn)“成為高級招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來回報客戶的信任與支持。
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