（一）崗位職責
1. 戰略規劃與執行：全面負責公司整體戰略規劃，結合展館業務、教培業務、生產制造車間的發展現狀與市場趨勢，制定切實可行的中長期發展戰略與年度經營計劃，并推動戰略目標的高效執行與落地。
2. 業務管理與拓展：統籌管理三大業務板塊，優化業務流程，提升運營效率；積極開拓市場，挖掘潛在客戶資源，推動業務多元化發展，不斷提升公司在各領域的市場份額與品牌影響力。
3. 團隊建設與管理：搭建高效能管理團隊，制定合理的人才培養與發展計劃，營造積極向上的團隊氛圍；加強團隊協作與溝通，提升團隊整體戰斗力，確保公司各項業務的順利開展。
4. 財務管理與風險控制：嚴格把控公司財務狀況，合理規劃資金使用，確保公司資金鏈安全；建立健全風險防控體系，及時識別、評估并應對各類經營風險，保障公司穩健發展。
5. 外部關系維護：負責與政府部門、行業協會、合作伙伴等建立良好的合作關系，為公司爭取更多的政策支持與發展資源；妥善處理各類外部事務，維護公司的良好形象與聲譽。
（二）任職要求
1. 教育背景：本科及以上學歷，企業管理、工商管理、市場營銷等相關專業優先；具有碩士及以上學歷或相關專業高級職稱者更佳。
2. 工作經驗：具備 8 年以上企業管理工作經驗，其中 3 年以上同行業或相關多元化企業高層管理經驗；有展館運營、教育培訓、生產制造等多領域管理經驗者優先考慮。
3. 專業能力：熟悉企業戰略規劃、運營管理、市場營銷、財務管理等方面的知識與技能；具備敏銳的市場洞察力和卓越的商業決策能力，能夠準確把握行業發展趨勢，帶領公司實現可持續發展。
4. 個人素質：具備優秀的領導能力、溝通協調能力和團隊管理能力；具有較強的責任心、執行力和抗壓能力；富有創新精神和開拓意識，能夠適應快速變化的市場環境。
5. 其他要求：良好的職業道德和職業操守，無不良從業記錄；熟練使用辦公軟件，具備良好的文字處理與數據分析能力；具有較強的英語讀寫能力者優先。