【部門歸屬】
人事中心——精英選拔部

【崗位層級】
中崗，公司崗位共有4個層級，基層、中層、高層、核心層。

【崗位職責】
1. 管理精英選拔部
2. 為公司招聘人才
3. 校企合作
4. 鏈英才項目運營
5. 辦理新人入職

【工作內容】
1. 制定部門工作計劃，帶領部門執行；
2. 根據公司崗位編制及缺口，招聘人才；
3. 更新招聘職位說明書；
4. 發布招聘信息到各招聘平臺；
5. 建立并維護各招聘渠道，包括招聘網站、短視頻渠道、微博渠道、公眾號等；發布職位宣傳圖文及視頻；
6. 參加招聘會；做招聘渠道效果分析；
7. 與各大本科院校建立校企合作，包括：設立獎學金、到校宣講、接待學生及老師來訪等；
8．入職手續辦理；新員工背調；
9. 參與鏈英才項目運營；
10. 學習人力資源、互聯網、供應鏈、管理知識，提高認知，提升能力。

【名詞解釋】
1. 精英選拔部：人事三個部門之一，其他兩個部門為精英培養部、精英關懷部。
2. 鏈英才：公司打造的“就業服務平臺”項目，依托于公司21年深耕5大行業產業互聯網平臺，按“行業+區域+高校”三維切入就業服務領域；
3. 獎學金：公司已在部分學校設立專業獎學金，將根據業務發展需要，繼續在部分高校對口專業設立獎學金，為公司吸納優秀大學畢業生。

【任職要求】
1. 四年以上本科；
2. 人力資源相關管理專業；
3. 工作經驗不限；
4. 性別不限；
5. 具備較強的溝通能力；較好的客戶服務意識；
6. 能夠接受加班；

【公司福利】
1. 五險：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；
2. 保密津貼：30元/月，入職簽訂《保密協議》后每月隨工資發放；
3. 學歷補貼：本科以上學歷，津貼1000-3000元/月；
4. 工齡工資：每月10元遞增，無上限，公司最高工齡工資已達2700元/月；
5. 工作午餐：公司自營中央廚房（唐聯壹餐）統一配送工作午餐；
6. 員工關懷：公司自營城市書房，員工子女在假期可在書房學習，有老師輔導；人事中心對員工在老人就醫、子女上學等各方面的訴求給予最大幫助；
7. 年度體檢：每年1次大型三甲醫院體檢；
8. 中心團建：中心內不定期團建活動；
9. 運 動 會：年度大型運動會；
10.學習獎勵：公司內部知識潤成聯活動對學習給予獎勵，對購置書籍給予補貼；