職位描述
崗位職責(zé):
1、工資數(shù)據(jù)收集、獎金的計算與核對,人力資源系統(tǒng)操作、手工報表制作及報送,工資材料的歸檔及其他薪資發(fā)放相關(guān)工作;
2、新入職員工定薪及在職員工調(diào)薪工作;
3、登記各類薪酬臺賬,通過人力資源系統(tǒng)或郵件報送至相關(guān)人員;
4、完成員工個人所得稅的月度申報;配合財務(wù)完成偶然所得稅的申報;
5、根據(jù)員工實際需要及實際收入情況,為員工開具收入證明并用印;
6、根據(jù)員工入離職情況進(jìn)行社保繳納人員的增員與減員、繳納及報銷工作;根據(jù)政策對社保公積金基數(shù)進(jìn)行調(diào)整;殘保金的申報、繳納及報銷;生育津貼的核定及其他社保相關(guān)事項;
7、員工管理、會議培訓(xùn)等人事條線其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上;
2、價值觀正確、作風(fēng)端正;
3、工作認(rèn)真、細(xì)心,有責(zé)任心,具有較強(qiáng)的溝通交流、組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟練操作辦公軟件、有較強(qiáng)的文稿撰寫能力、熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)、政策優(yōu)先。
工作地址:南京市建鄴區(qū)廬山路268號奧美大廈1棟23層