一、崗位職責
1.運輸規劃：根據項目的業務量、按時效要求，制定科學合理的車輛調配方案，優化運輸路線，確保貨物按時、安全送達。比如，根據不同地區的發貨量高峰低谷，靈活調整車輛投入數量和發車時間。
2.運力資源整合：熟悉臨沂專線價格，對接合作車隊、司機，動態管理車輛、司機信息，建立并維護優質運力資源庫。定期評估合作方服務質量，引入優質資源，淘汰不合格運力，保障運輸服務穩定。
3.異常情況處理：實時監控專線運輸過程，快速響應如惡劣天氣、交通管制、車輛故障等突發狀況。協調各方資源，制定應急解決方案，降低異常對運輸時效和貨物安全的影響，保證貨物運輸順暢。
4.協同溝通：與業務部門緊密配合，及時獲取發貨需求信息；和客服團隊保持聯動，反饋運輸動態，協助處理客戶咨詢與投訴，提升客戶滿意度。
二、任職要求
1.物流、交通運輸等相關專業優先，有3年以上運力調度工作經驗，熟悉滿幫平臺、臨沂及全國專線市場的優先考慮。
2.熟練使用物流調度系統及辦公軟件，能運用數據分析優化調度方案。
3.具備出色的組織協調和應變能力，能在復雜多變的運輸環境中迅速做出合理決策。
4.工作嚴謹細致，責任心強，有良好的抗壓能力和團隊協作精神。
四、薪資福利
1.薪資待遇：提供富有競爭力的薪資，月薪 8000 - 12000元，
2.福利保障：繳納五險，節日福利等。
3.職業發展：公司重視人才培養，提供完善的培訓體系和廣闊的晉升空間，助力員工職業成長。