崗位職責(zé):
1，主要是負責(zé)產(chǎn)品的數(shù)據(jù) 編碼 類別進行統(tǒng)計收納及分析 報備登記 通知返修 2，提供效率、人力及生產(chǎn)率等重要指標的同時提出合適的行動計劃（辦公室文職工作）
任職要求:
1，無類似崗位經(jīng)驗首月要求到基層一線崗位實操培訓(xùn)（非傳送帶流水線），培訓(xùn)薪資6000-7000 包食宿。
2，熟練使用 office辦公軟件 善于溝通 年齡18-30周歲 有經(jīng)驗者優(yōu)先
薪資福利：
1、繳納五險一金+商業(yè)保險（子女均可享受),一共六險一金。住宿為單/雙人間公寓，水電平攤
2、按法定假日休假，有帶薪年假；婚假，產(chǎn)假至少按照法定;
3、薪酬:無責(zé)底薪6000+餐補500+交通補貼400+獎金（崗位基礎(chǔ)獎金400+500～1500工作質(zhì)量+400全勤）等月綜合8000左右，年底14薪 包食宿。
4. 學(xué)歷補貼 均按照法定要求發(fā)放
5、工作時間: 9:00--18:00
中間休息1-2H,實際工作8小時,上五休二。
6、有帶薪年假，每年有10天帶薪病假，每個月10號發(fā)上月的薪資;
7、一年4次晉升/調(diào)薪機會，多通道晉升機制（領(lǐng)導(dǎo)崗位100%內(nèi)部晉升)；