核心職責(zé)
1. 市場洞察與品類規(guī)劃：深入研究中亞各國（如哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦等）的市場需求、消費(fèi)習(xí)慣及政策法規(guī)，制定小家電和日用百貨的采購與研發(fā)戰(zhàn)略。
2. 供應(yīng)商開發(fā)與管理：負(fù)責(zé)在國內(nèi)外（特別是中國產(chǎn)業(yè)帶及中亞本土）開發(fā)、評估和維護(hù)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源，建立穩(wěn)定可靠的供應(yīng)鏈體系。
3. 產(chǎn)品采購與談判：主導(dǎo)產(chǎn)品的采購全過程，包括詢價、比價、議價、簽訂合同等，嚴(yán)格控制采購成本與質(zhì)量，確保公司利潤目標(biāo)。
4. 產(chǎn)品定制與研發(fā)：協(xié)同供應(yīng)商進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)與現(xiàn)有產(chǎn)品改良，針對中亞市場特點(diǎn)（如電壓、氣候、審美、功能需求）進(jìn)行定制化研發(fā)。
5. 供應(yīng)鏈協(xié)同與物流保障：與物流、倉儲及前端運(yùn)營團(tuán)隊緊密協(xié)作，優(yōu)化從采購、生產(chǎn)到國際運(yùn)輸、清關(guān)的整個供應(yīng)鏈流程，確保供貨及時性。
6. 團(tuán)隊建設(shè)與管理：組建和培養(yǎng)專業(yè)的供應(yīng)鏈團(tuán)隊，提升團(tuán)隊的專業(yè)能力和工作效率。
任職要求
1. 專業(yè)與經(jīng)驗(yàn)：
· 本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、國際貿(mào)易、小家電/電子相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
· 必須具備：5年以上供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年深耕于中亞市場的產(chǎn)品采購或開發(fā)。
· 對小家電（如廚房小電、個人護(hù)理電器）和日用百貨（如家居用品、廚具）有深刻理解和豐富的供應(yīng)商資源。
2. 核心能力：
· 市場敏銳度：能精準(zhǔn)把握中亞市場的消費(fèi)趨勢和品類機(jī)會。
· 卓越的談判能力：具備優(yōu)秀的成本控制和商務(wù)談判技巧。
· 問題解決能力：能高效處理供應(yīng)鏈過程中的突發(fā)問題（如質(zhì)量、交期、清關(guān)等）。
· 項(xiàng)目管理能力：能從概念到落地，完整地推動一個產(chǎn)品項(xiàng)目。
3. 語言與溝通：
· 英語或俄語流利（中亞地區(qū)商業(yè)通用語）者優(yōu)先考慮。
· 出色的跨文化溝通能力，能與國內(nèi)外不同背景的供應(yīng)商和同事順暢協(xié)作。