任職要求：
1.5年以上工作經驗，3年本崗位工作經驗；
2.精通：鞋服行業市場變化、商品經營管理、商品大盤數據分析、庫存控制
3.熟悉：鞋服零售的運作流程和管理
4.具備優秀的計劃能力，組織能力‘’溝通能力，協調能力，執行能力，創新能力
崗位職責：
一、商品企劃
1、以目標、戰略、市場環境為基礎，制定季度商品OTB采購計劃、商品企劃操作方向；（風格、品類、上貨波次與上市計劃）
2、根據品牌定位、品牌風格、流行趨勢、市場信息、店鋪屬性、顧客客層進行商品風格定位，做商品配置計劃與配置標準(總量、寬度、深度、結構等)；
3、訂貨會商品板塊工作執行，劃分客戶店鋪屬性與等級以及商品屬性區分合理指導訂貨。
二、商品營運
1、與采購人員做到貨信息溝通；并根據當前預算、貨品結構、行業標準確定相關貨品指標（庫銷比、周轉率、毛利率、售罄率指標的設置）；
2、入季前依采購計劃安排商品主管實施分貨計劃，依流轉規則與標準（店鋪屬性定義）監督商品主管進行配貨；
3、經過市場調研、模擬測算、貨品規化制定零售定價、變價策略建議；
4、進行相關貨品培訓和樣版管理操作，為入季銷售做好準備（FABE的提煉、樣版陳列的標準和要求）。
三、數據分析應用
1、通過貨品到貨情況，做主推爆款設計，并設定主推消化指標；同時負責商品新品補單統計、營銷、促銷、清存活動方案、陳列指引等工作；
2、貨品分配與商品管理，監控貨品各項指標數據體檢當前貨品周轉情況；
3、對接企劃專員在FABE提煉基礎上做穿版、拍照、后期制作、落地等工作；
4、負責老款的出倉、收倉、活動、出清等工作跟進追蹤。
四：AD工作管控工作
1、組織商品業務例行（日、周、月）會議；組織召開開季培訓指導會；
2、節制所有商品工作，對于商品業務類工作做績效考評；
3、建立終端信息庫，并負責完善與更新；
4、建立供應商管理機制并在每個季度對供應商數據進行分析。
5、客戶關系維護與商品管理事務的日常處理。
負責客戶回款管理與出貨信用額度監管。