崗位內(nèi)容：
1. 設(shè)計(jì)并執(zhí)行游戲運(yùn)營(yíng)策略，提高游戲玩家的參與度和留存率。
2. 監(jiān)控游戲運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)并給出優(yōu)化建議，包括付費(fèi)習(xí)慣、流失原因等。
3. 定期發(fā)布活動(dòng)和福利，吸引和留住玩家，并推動(dòng)游戲收入增長(zhǎng)。
4. 負(fù)責(zé)游戲社區(qū)管理和維護(hù)，處理用戶反饋和投訴。
任職要求：
1. 熟悉游戲市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和用戶需求。
2. 具備數(shù)據(jù)分析和解讀能力，能夠獨(dú)立制定運(yùn)營(yíng)策略并跟進(jìn)實(shí)施效果。
3. 對(duì)游戲行業(yè)有極大的熱情和敬業(yè)精神，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4. 英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力較好，能夠獨(dú)立處理外籍用戶的咨詢和反饋。