一、崗位職責

1. 負責公司自媒體平臺（微信公眾號、抖音、小紅書等）的日常運營，制定內(nèi)容發(fā)布計劃，保證各平臺的活躍度和更新頻率。

2. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作，結(jié)合公司業(yè)務、產(chǎn)品特點和用戶需求，撰寫、編輯有吸引力的文案，拍攝并剪輯短視頻，涵蓋圖文、視頻等多種形式，提升粉絲的關(guān)注度和粘性。

3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，定期分析自媒體平臺數(shù)據(jù)，如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略，提高運營效果。

4. 粉絲互動與社群管理，回復粉絲評論和私信，處理用戶反饋和投訴，維護良好的用戶關(guān)系，建立并管理粉絲社群，增強粉絲凝聚力和歸屬感。

5. 提升品牌曝光度和影響力 ，緊跟自媒體行業(yè)趨勢和熱點話題，及時調(diào)整運營方向。

二、任職要求

1. 本科及以上學歷，新聞、傳媒、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2. 1-3年自媒體運營經(jīng)驗，有成功的自媒體賬號運營案例者優(yōu)先，熟悉各大自媒體平臺的規(guī)則和算法，熟練使用主流自媒體平臺的后臺操作。

3. 具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，文字功底扎實，能夠根據(jù)不同平臺和受眾特點，創(chuàng)作出風格各異、富有感染力的內(nèi)容，熟練掌握短視頻拍攝及剪輯技巧，能熟練使用剪輯軟件，如剪映、Premiere等。

4. 數(shù)據(jù)分析能力強，能夠通過數(shù)據(jù)洞察用戶需求和行為，制定針對性的運營策略 ，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，工作積極主動，責任心強，有較強的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠適應快速變化的工作環(huán)境。

三、福利待遇

1.薪資面議，根據(jù)個人能力和表現(xiàn)提供廣闊的薪資晉升空間。

2. 五險，帶薪年假。

3. 表現(xiàn)優(yōu)秀者有晉升管理崗位的機會。

4. 輕松愉快的工作氛圍，年輕活力的團隊。