# 上市企業急招！設備維護崗：保底8000+包吃住五險一金，雙休全穩定+帶薪培訓，待遇穩過國企
作為規模正規的上市企業，現因生產團隊擴張急招設備維護崗，工作簡單輕松好上手，無需復雜經驗，入職即享帶薪培訓，薪資保底8000元起，還包吃住、繳五險一金，雙休制度保障休息，整體待遇穩定完善，比不少國企更省心，適合想找長期穩定工作的求職者！
## 一、崗位職責（簡單易上手，無經驗也能做）
1. **日常設備巡檢**：負責工廠生產線核心設備（如流水線、包裝機、檢測儀器等）的日常檢查，記錄設備運行狀態，及時發現小異常（如異響、部件松動等）并反饋；
2. **基礎故障處理**：處理設備常見基礎故障（如電路接觸不良、零件輕微磨損更換、操作界面調試等），復雜問題協助資深技術員解決，無需獨立承擔高難度維修；
3. **協助設備保養**：配合團隊完成設備定期清潔、潤滑、部件緊固等保養工作，整理維護記錄表單，確保設備運行數據清晰可查；
4. **技能學習實踐**：參與公司帶薪培訓（涵蓋設備基礎原理、安全操作規范、簡單維修技巧），在1對1師傅帶教下逐步熟悉工作，上手后任務輕松無壓力。
## 二、薪資福利（上市企業保障，待遇穩過國企）
1. **薪資實打實**：
- 保底月薪8000元，無經驗者入職首月按保底足額發放，熟練后根據技術熟練度、工作量核算績效，綜合月薪8000-10000元，每月固定10號前發薪，上市企業制度完善，絕不拖欠；
- 額外獎金：全勤獎400元/月（當月無遲到、早退、曠工即可拿），工齡獎（滿1年加300元/月，滿2年加600元/月，上不封頂）。
2. **食宿全免費**：
- 免費提供一日三餐（早中晚葷素搭配，每周換菜譜，含湯品、水果，不用自己掏一分錢）；
- 免費提供住宿（3-4人間，帶獨立陽臺、空調、熱水器、洗衣機、衣柜，水電費均攤，拎包就能入住，省去租房成本）。
3. **穩定福利拉滿**：
- **五險一金**：入職當月即繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金，繳費基數按實際薪資核算，保障全面；
- **雙休制度**：每周固定休息2天，不強制加班，若因生產需要加班，按1.5倍（工作日）、2倍（周末）、3倍（法定節假日）薪資核算；
- **帶薪培訓**：入職后安排1-2周專項培訓，師傅1對1帶教，培訓期間正常發薪，無需擔心“學技術沒收入”；
- 其他福利：春節、中秋等節日發節日禮盒+現金紅包，夏季發高溫補貼（200-400元/月）+免費防暑物資，每年組織1-2次免費體檢。
## 三、任職要求（低門檻，新手也能投）
1. 年齡18-45周歲，男女不限，身體健康（無傳染病、無高血壓、心臟病等不適合車間工作的疾病，無不良職業記錄）；
2. **無經驗可投**：零設備維護經驗也能應聘，只要愿意學習基礎機械、電路知識，會簡單使用螺絲刀、萬用表等工具即可（不會沒關系，師傅手把手教）；
3. 有1年以上工廠設備維護、電工或機械維修經驗，或持有電工證、設備維修相關證書者優先錄用，薪資可額外上浮500-1200元/月；
4. 能接受工廠日常工作節奏，做事認真負責、有耐心，想長期穩定發展（短期工、頻繁換工作者勿擾，上市企業更傾向培養長期員工）。
## 四、工作時間（規律不熬夜，休息有保障）
- 實行長白班制度：每天工作8小時（8:30-17:30，含1小時午休時間），拒絕夜班熬夜，下班時間早，可兼顧生活；
- 法定節假日正常放假：春節、國慶、清明等法定節假日按國家規定休息，若需值班，節后可申請調休或領取3倍值班薪資。
## 五、應聘方式（流程簡單，快速入職）
1. 有意者可直接添加招聘負責人微信：[微信賬號]（添加時備注“設備維護+姓名”，優先通過），或撥打聯系電話：[聯系電話]（工作日9:00-18:00可接通）；
2. 也可將個人簡歷投遞至公司招聘郵箱：[招聘郵箱地址]，郵件主題注明“設備維護崗應聘+姓名”，HR會在24小時內回復；
3. 面試流程：線上/線下初面（15-20分鐘，主要了解基本情況）→ 復試（簡單技能認知溝通，無需實操）→ 面試通過后3天內安排入職，當天可拎包入住宿舍，次日開啟帶薪培訓。