崗位職責：
1. 負責養老院的日常運營管理，確保服務質量和老人滿意度。
2. 制定和執行養老院的發展規劃，提升養老院的品牌形象。
3. 維護與政府、民政機構等外部關系，爭取政策支持和資源整合。
崗位要求：
1. 具備5年以上養老行業管理經驗，熟悉養老院運營模式。
2. 具備良好的領導力和團隊建設能力。
3. 具備較強的溝通協調能力和解決問題的能力。