崗位職責：
1、人事基礎工作：薪酬、員工獎懲、績效考核、培訓、入離調轉等；
2、印章、證件等重要資料管理，檔案管理；
3、公司考勤制作統計報表和數據分析；
4、員工關系管理，人員異動，社保、人事檔案管理等；
5、資產管理，采購計劃管理，會議，日常接待等行政后勤管理。