職位描述
國際學校
崗位職責：
1. 制定并執行國際學校的人事管理策略
2. 招聘和選拔具有國際教育背景的教師和員工
3. 組織員工培訓和發展計劃，提升團隊綜合素質
4. 維護員工關系，處理勞資糾紛和員工投訴
崗位要求：
1. 具備國際學校工作背景，熟悉國際教育行業
2. 豐富的人事管理經驗，擅長團隊建設和管理
3. 出色的溝通和協調能力，能有效處理各類人際關系
4. 熟悉勞動法及相關法律法規，能妥善處理勞資關系問題
1. 制定并執行國際學校的人事管理策略
2. 招聘和選拔具有國際教育背景的教師和員工
3. 組織員工培訓和發展計劃，提升團隊綜合素質
4. 維護員工關系，處理勞資糾紛和員工投訴
崗位要求：
1. 具備國際學校工作背景，熟悉國際教育行業
2. 豐富的人事管理經驗，擅長團隊建設和管理
3. 出色的溝通和協調能力，能有效處理各類人際關系
4. 熟悉勞動法及相關法律法規，能妥善處理勞資關系問題
工作地點
杭州余杭區良渚
入職公司信息
- 入職公司: 某學校
- 公司地址: 杭州上城區
- 公司人數: 300-499人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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