崗位職責
1、團隊管理:打造高效客服團隊,搭建規范的管理體系,確??头諛藴驶I化;
2、客訴處理:高效解決顧客問題,降低負面風險:
3、服務優化:提升顧客全流程體驗,從顧客 “入商場 - 逛店 - 消費 - 離店” 的全流程出發,優化服務細節,增強顧客粘性;
4、協作統籌:聯動內外部,保障服務順暢;
5、數據復盤:用數據驅動服務改進,通過數據監控客服工作效率與服務質量,發現問題并優化;
6、應急響應:處理突發服務事件,面對商場突發情況,需快速啟動應急流程,保障顧客權益與安全;
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,有3-6年商業客服管理經驗;
2、有商業會員拓新經驗者優先;
3、掌握所有相關服務知識和工作操作流程,溝通能力及團隊協作能力良好。