崗位職責：
1.門店日常運營維護：確保訂單履約，力求在更快的時間保質保量完成客戶的訂單；
2.負責閃電倉的進銷存管理：負責前置倉內門店的收貨、上架、庫存、庫位的管理工作，優化庫內的動線和庫位，對門店庫存準確性負責;
3.人員管理與培訓:負責店員招聘、培訓、績效考核，搭建人才梯隊，高峰時段現場協調，激勵員工應對爆單壓力；
4.服務質量與用戶體驗:監督全流程服務標準，優化客戶滿意度指標，處理售后糾紛，維護品牌形象；
5.供應鏈管理:對接供應商補貨，根據競爭環境優化門店商品結構，保證門店商品的動銷率。
任職要求：
1.年齡18-35周歲以內；需到清遠店上班?。?！
2.中專及以上學歷，1年以上即時零售平臺閃電倉工作經驗，熟悉閃電倉工作管理流程；有閃電倉店長經驗或團隊管理經驗優先;
3.能力要求：熟練操作辦公軟件、多任務抗壓能力、突發問題解決能力、良好的溝通能力及跨部門團隊合作能力；
4.責任心強、愿意接受挑戰、以結果為導向；
晉升空間：
店長-區域經理-大區經理