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            更新于 9月19日

            人力資源咨詢顧問

            7000-12000元
            • 濟南天橋區
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            人力資源規劃職位分析績效管理培訓開發薪酬福利咨詢服務
            崗位內容:
            1. 為客戶提供人力資源管理咨詢服務,包括招聘、薪資福利、績效管理等方面的規劃和實施。
            2. 根據客戶需求,對企業現有人力資源策略進行分析和調整,提出改善建議并實施。
            3. 進行績效評估,幫助企業提高員工工作效率和滿意度。
            任職要求:
            1. 具有人力資源管理、企業管理或相關專業本科以上學歷,有從事人力資源相關工作經驗5年以上。
            2. 具備良好的溝通能力和文件書寫能力,熟悉MS Office辦公軟件。
            3. 了解人力資源管理流程及法律法規,能夠自主解決企業人力資源管理中遇到的問題。
            4.年齡27-35周歲。

            工作地點

            濟南天橋區匯聚大廈

            職位發布者

            蘇銀海/顧問

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            公司Logo山東眾森源人力資源服務有限公司
            公司簡介山東眾森源人力資源服務有限公司是一家以人力資源服務為核心,以進行知識輸出、系統輸出與人才輸出為主,以勞務派遣、人力資源外包服務為輔的全方位人力資源解決方案提供商。作為專業的人力資源綜合解決方案提供商,公司始終以溫暖的服務與先進的技術,為各種組織和企業提供前延的專業知識與一對一的帶教服務,推動著各類企業的快速增長,助力企業人才不斷提升。主營業務一、人才獵聘;企業人才定制與尋訪、人才戰略與實施梳理、招聘代理、團隊組建;二、人力資源培訓:人事評價、人力資源系統基礎、團隊培訓、企業大學搭建、團建拓展;三、人力資源咨詢:人力資源管理托管、人力資源系統建立、人力資源專業人才培養。企業文化使命:為客戶提供高效、專業的人力資源服務及一體化的人才培養解決方案,以幫助客戶實現戰略目標、成就企業。愿景:成為行業內最受尊敬與客戶最信任的成長伙伴。價值觀:成人達己、專業高效、務實創新。公司提供有競爭力的薪資和豐厚的福利,包括五險一金、帶薪年假、節日福利、定期團建等;公司關注人才的學習、成長、發展,提供豐富的學習資源、全面的培訓體系、透明的晉升機制,致力于建設高質量人才發展隊伍。公司現在處于業務快速發展階段,誠邀廣大有志之士攜手共創美好的明天!
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