崗位職責：
1.根據工程項目的需求、設計圖紙和施工方案，進行詳細的成本估算、預算編制、工程量清單及招標控制價編制，為項目的投資決策提供準確的經濟依據。
2.分析工程項目的成本構成，識別潛在的成本超支風險，并提出有效的成本控制措施，以確保項目成本在可控范圍內并符合預算要求。
3.參與工程項目的招標過程，編制招標控制價，評審投標報價，協(xié)助選擇經濟合理的承包商，以優(yōu)化項目成本結構。
4.在項目實施階段，監(jiān)控實際成本支出，與預算進行對比分析，及時調整成本計劃，以確保項目成本得到有效控制。
5.協(xié)助處理工程項目的變更和索賠事宜，對變更和索賠進行經濟評估，并提出處理建議，以保護項目的經濟利益。
6.與項目經理、設計師、施工團隊等緊密合作，提供成本方面的專業(yè)建議和支持，共同推動項目的順利進行并實現經濟目標。
任職要求：
1.擁有工程造價、土木工程或相關專業(yè)的大專及以上學歷，具備扎實的專業(yè)理論基礎和實踐經驗。
2.擁有3年及以上相關工作經驗，持有注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先。
3.精通工程項目成本管理的理論和實踐，熟悉國家和地方的工程造價法規(guī)、政策及行業(yè)標準。
4.能夠熟練使用造價軟件和辦公軟件進行成本計算、分析和報告編制。
5.具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠與不同部門的人員有效溝通，共同解決所遇到的問題。
6.具備較強的責任心和職業(yè)道德，能夠在高壓環(huán)境下保持工作效率和準確性，為項目的經濟利益負責。
特質要求：
1.積極向上的工作態(tài)度，不畏艱難的工作精神，樂觀開朗的工作心態(tài)，在工作中遇到問題能夠迎難而上，不逃避，不推責，主動承擔解決問題，突破進取。
2.踏實肯干，吃苦耐勞，有敢打硬仗的勇氣，能適應公司高強度工作和出差的需求。
3.能夠積極溝通，主動反思，不斷學習，不斷成長。
薪酬福利：
底薪+項目提成+保險福利（五險+差補餐補+證書補貼+節(jié)假日福利+年終績效獎金+不定期專業(yè)培訓）
職業(yè)前景：
1.我公司薪酬水平明顯高于同行業(yè)平均標準。
2.公司處于上升期，業(yè)務量穩(wěn)定，入職后收入可觀，上升空間大。
3.公司人員配置精簡高效，制度透明公平公正，工作氛圍輕松愉快，職位上升通道清晰。