【崗位職責】
1、負責對學生進行1對1教學，備課、上課、課堂評價；
2、根據學生的實際情況，制定適宜的教學方案，并進行學習方法指導、學習習慣的培養和適度的課后跟蹤服務；
3、給學生進行課堂評估，幫助學生提高學習興趣，對學生進行教學引導和心理疏導工作；
4、與學生、家長保持良好的溝通，及時接收學生、家長的反饋意見，不斷提高教學服務質量；
5、積極參加教研活動，提高教學水平，為公司提供高質量的教學資源/教案。

【崗位要求】
1、統招本科及以上學歷，專業不限，有對應學科教學經驗優先考慮,優秀應屆生亦可；
2、善于與學生交流互動，并具備良好的師德和職業道德；
3、善于溝通，需具備良好的教學服務意識；
4、工作認真負責，有責任心和耐心，有較強的親和力。

【薪酬福利】
1、五險一金、帶薪年假5-15天,綜合薪酬7-10k
2、教學專項獎金（優秀教師年獎金可達5000元）
3、節日福利（部分國家法定假日發放節日福利及節日禮金）
4、每年2次公平晉級加薪機會，以教師教學能力評級

【作息時間】
周一周二休息,9:00-18:00、14:00-21:00