崗位要求
1、定期對(duì)各區(qū)域的消費(fèi)能力、人流、交通等進(jìn)行檢核與評(píng)估,收集市場(chǎng)數(shù)據(jù)，制定營(yíng)銷策略；
2、負(fù)責(zé)品牌推廣、營(yíng)銷活動(dòng)的制定和執(zhí)行，完成品牌宣傳任務(wù)，達(dá)到引流轉(zhuǎn)換目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)外業(yè)務(wù)開拓及異業(yè)聯(lián)盟開展，擴(kuò)充銷售渠道
4、參與制定銷售計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo);
5、對(duì)公司現(xiàn)有門店進(jìn)行系統(tǒng)的監(jiān)督,并執(zhí)行公司各類相關(guān)規(guī)定,確保合規(guī)；
6、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決措施帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行整改；
7、除上述工作外完成上級(jí)安排的其他工作。
任職資格
1、28-36歲；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、有烘焙行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先，對(duì)整個(gè)門店前場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理及后廚生產(chǎn)管理熟練優(yōu)先；
4、有經(jīng)營(yíng)意識(shí)、利潤(rùn)意識(shí)，生產(chǎn)排產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具備人員培訓(xùn)能力、視頻剪輯制作能力、成本管控能力、制度流程建立能力、門店運(yùn)營(yíng)能力；
6、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè)、身體健康、無(wú)食品行業(yè)禁忌疾病、無(wú)明顯紋身
7、形象氣質(zhì)佳、有服務(wù)親和力、自律性強(qiáng)、能吃苦耐勞、無(wú)不良嗜好、無(wú)明顯或深度近視
8、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)，會(huì)熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力
工作時(shí)間：
實(shí)行綜合工時(shí)，排班制；
排班 9：00-23：00，每日 8 小時(shí)工作制，做六休一，輪休。