合作形式：副業、兼職、實習、兼職獵頭、合伙人，不坐班、無底薪，需要一定的熱愛和堅持。

實習生招聘：會服類、導診導醫類為主，項目多候選人可重復推薦；按月支付服務費，持續的收入；

獵頭項目（類獵頭項目）：45%分成比例。

工作內容：
1. 利用個人的資源渠道（包括不限于招聘平臺、人脈資源、自媒體等）發布招牌需求；
2. 簡歷篩選；
3. 候選人溝通；
4. 簡歷推薦；
5. 候選人的跟蹤。

任職要求：
1. 人力資源專業或管理專業，HR經驗、獵頭經驗、人力乙方工作經驗；
2. 對招聘有一定的理解；
3. 善于溝通。