工作內(nèi)容：
1.深入理解公司的業(yè)務(wù)模式，開發(fā)并設(shè)計針對性的培訓(xùn)課程體系，涵蓋公司業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品知識、用戶裂變技巧等內(nèi)容；
2.為公司內(nèi)部員工開展培訓(xùn)，包括新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)部門技能提升培訓(xùn)等，幫助員工全面掌握公司業(yè)務(wù)模式和相關(guān)知識，提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，以更好地向客戶推廣公司業(yè)務(wù)；
3.面向外部客戶或合作伙伴進(jìn)行培訓(xùn)宣講，通過線上線下相結(jié)合的方式，如舉辦研討會、培訓(xùn)會等，清晰準(zhǔn)確地傳達(dá)公司的業(yè)務(wù)優(yōu)勢、操作流程和價值主張，吸引更多 C 端用戶參與，促進(jìn)用戶裂變和業(yè)務(wù)拓展；
4.跟蹤培訓(xùn)效果，收集反饋意見，不斷優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式，確保培訓(xùn)的實用性和有效性，助力公司實現(xiàn)可持續(xù)運(yùn)營目標(biāo)。?