核心職責(zé)
區(qū)域攻堅：執(zhí)行公司營銷策略，獨立負(fù)責(zé)指定區(qū)域（華東/華南/華中）下游市場開發(fā)，實現(xiàn)新客戶簽約目標(biāo)。
客戶開拓：主動挖掘電廠、水泥廠、化工廠等終端客戶需求，主導(dǎo)商務(wù)談判及合同簽訂，建立長期合作關(guān)系。
訂單執(zhí)行： 全程跟蹤合同履約，協(xié)調(diào)物流調(diào)度與回款管理，確保客戶滿意度及回款率≥95%。
市場洞察：動態(tài)收集區(qū)域煤炭價格、競爭情報及政策變化，提交周度市場分析報告。
任職資格 (硬性要求)
性別：
年齡：35周歲以下
經(jīng)驗：3年以上大型煤炭貿(mào)易企業(yè)一線銷售工作經(jīng)驗，具備獨立開發(fā)下游客戶成功案例。
核心能力：
市場突破力：精通陌拜技巧與商務(wù)談判，有年交易量≥5萬噸項目操作經(jīng)驗。
執(zhí)行韌性：能承受高強度工作壓力，確保銷售計劃100%落地。
駐外承諾：接受長期派駐重點市場（年均60%時間在外），適應(yīng)高頻差旅節(jié)奏。
風(fēng)險意識：熟悉煤炭貿(mào)易履約風(fēng)險點，能有效把控合同執(zhí)行關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
教育背景：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、貿(mào)易、能源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
職業(yè)特質(zhì)： 目標(biāo)導(dǎo)向、吃苦耐勞、誠信務(wù)實、具備開拓精神與自驅(qū)力。
薪酬福利
競爭力薪酬：月薪 6K-10K + 高彈性業(yè)績獎金（噸煤提成+新客戶開發(fā)獎），年度收入 12萬-20萬。
全面保障：五險一金、商業(yè)意外保險、節(jié)日福利、健康體檢等。
駐外支持： 駐外補貼+完善的差旅標(biāo)準(zhǔn)。
發(fā)展通道： 明確晉升路徑（主管→高級主管→區(qū)域副經(jīng)理）。
工作地點
總部駐地：陜西省神木市
核心工作區(qū)域：需長期駐守公司戰(zhàn)略重點下游市場（如：山東、華東、華南、華中、港口等區(qū)域）。