（一）任職資格:
1.曾簽訂過鋼結構構件、專業分包、EPC總包項目，合同額累計超過1個億。
2. 曾帶過團隊，培養過有績效的銷售代表。
3. 善于挖掘客戶的技術、工程、商務、交期、財務、物流等需求，能夠有技巧持續挖掘關鍵決策人并且保持越來越信任的售前客戶關系。
4. 善于將客戶的關鍵接口對接到乙方（供方）的關鍵責任人并做好售中的維護。
5. 善于萃取售前、售中、售后最佳實踐，并能提供證據證明組織流程管理、標準化、信息化的能力。
6.認同遵守公司的價值觀和員工手冊，敢于制定有挑戰性的目標并整合資源。
7. 負責對區域內合作項目預付款和尾款的回收工作。
8. 完成上級交給的各項目其他工作。
（二）素質要求：
1. 善于理論聯系實際、總結、學習、分享。
2. 具備相對積極的思維方式和穩定的情緒控制能力，理性處理各種極端情境性的工作情況，確保公司和客戶利益的最大化。
3. 內驅性格，善于洞察和把握機會。
4. 不接受不良、不制造不良、不把不良交給下一站，果斷決策。
5. 堅韌豁達。
（三）福利待遇：
薪資結構:底薪+績效+提成+獎金
其他福利：六險一金、免費食宿、生日福利、節日福利