1、協助制定公司各項行政管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程，并監督、檢查、反饋制度的執行情況并提出具體改進措施；
2、負責公司對內、對外的文書、通知、申請等文件的起草；
3、負責制定行政年度工作計劃及編制行政預算；
4、負責對公司重要文檔、固定資產、辦公用品等相關臺賬的規范化管理工作；
5、負責組織、協調安排公司各種會議及活動，做好公司的各項接待工作；
6、負責辦公場所的裝修改造，對辦公環境進行維護和日常安全、衛生管理；
7、完成領導交辦的其他工作，確保公司的后勤支持保障工作；
8、負責辦公室日常運營中各項行政事務的溝通、協調；
9、對外聯絡與協調。