崗位職責(zé)：
1、基于公司業(yè)績?cè)鲩L目標(biāo)，明確北極星指標(biāo)及關(guān)鍵路徑，搭建數(shù)據(jù)看板，監(jiān)控核心增長指標(biāo)。
2、深度分析不同渠道的用戶行為數(shù)據(jù)差異，挖掘增長機(jī)會(huì)點(diǎn)，為民宿訂單增長負(fù)責(zé)。
3、通過用戶生命周期及用戶分層，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研，洞察用戶需求，制定用戶增長(拉新、促活、留存、轉(zhuǎn)化、召回)的全鏈路方案并落地執(zhí)行
4、通過用戶畫像及場景細(xì)分，優(yōu)化迭代相關(guān)功能，滿足用戶需求，提升用戶轉(zhuǎn)化及留存。
崗位要求：
1、對(duì)用戶全生命周期和電商行業(yè)有清晰認(rèn)知，對(duì)用戶轉(zhuǎn)化、流失、提頻等增長關(guān)鍵環(huán)節(jié)有理解，結(jié)果導(dǎo)向。有成熟的增長方法體系，對(duì)不斷提高關(guān)鍵數(shù)據(jù)表現(xiàn)有較高熱情；有成功的產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)理解能力好，積極主動(dòng)拿結(jié)果。
2、清晰的邏輯思維及良好的學(xué)習(xí)能力，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和敏感性，能夠快速熟悉和理解復(fù)雜的業(yè)務(wù)流程，兼具產(chǎn)品邏輯思維和商業(yè)經(jīng)營意識(shí)。
3、有較強(qiáng)的用戶思維和同理心，對(duì)用戶體驗(yàn)有深刻理解，能夠洞察不同細(xì)分人群及場景的需求并設(shè)計(jì)可行方案。
4、較強(qiáng)的跨部門溝通及橫向推動(dòng)能力；
5、本科以上學(xué)歷，3年以上用戶增長相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有旅游、電商行業(yè)增長經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。