1、自驅力強:掙錢的意愿、發展的意愿強烈
2、有過往成功經歷:創業成功、銷售成績、管理經驗、大平臺工作經歷
3、優質寶媽:人緣好，溝通能力強
4、人品好，人緣好的人
5、留學經驗的
6、年齡:25-45，過往履歷優先人員可以放寬
待遇:
首季度創無憂收入不低于5萬元；
長達18個月新人津貼期，最高每月可達4.8萬，累計最高75萬；
晉級發展獎金:全階段最高可達80萬。