【崗位內容】
1. 負責制定和優化學校的AP課程體系，確保課程內容符合國際教育標準，涵蓋語言、數學、科學、人文、藝術等各個學科領域。
2. 根據學校的教育理念、學生需求以及教育趨勢，與課程開發團隊合作，對課程進行更新和改進。
3. 監督課程的實施，定期檢查教師的教學計劃和教學進度，建立公平合理的教師評估體系，對教師進行績效評估，確保課程能夠高質量地開展。
4. 負責學生的學習評估和認證工作，確保評估過程符合國際標準和學校的評估政策。
5. 分析學生的學習數據，及時發現學生在學習過程中存在的問題，并根據評估結果對課程進行調整和改進。
6. 負責教師的招聘工作，根據學校的教學需求，制定招聘計劃，吸引優秀的國際教育背景的教師加入。組織教師培訓，提升教師的教學能力。
【任職要求】
一、教育背景
學歷要求：研究生及以上學歷，教育學、國際教育、相關學科專業（如英語、數學、科學等）或相關領域優先。特別優秀者可放寬至本科學歷。
專業資質：具備國際課程相關資質（如IB教師資格證書、A-Level或AP培訓證書等）或國際教育相關認證者優先。
二、工作經驗
1、具備豐富的國際學校教學經驗，至少3 - 5年相關學科的教學經驗，熟悉國際課程的教學方法、評估體系和學生特點。
2、具有3年以上教學管理經，如擔任過年級組長、學科組長、教學主任或教學副校長等職務，能夠熟練掌握教學管理的各個環節，包括課程規劃、教師管理、學生學習管理等。
3、具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠流利使用英語進行教學管理和溝通。
4、具有出色的組織和溝通能力，認同國際教育理念，致力于培養具有國際視野、跨文化溝通能力和創新精神的學生。具備高度的責任心和敬業精神，能夠承受一定的工作壓力，具備團隊合作精神和良好的職業道德。