崗位職責：
1、裂變活動策劃與執行：負責幫助門店設計、落地微信生態的裂變引流活動（如分銷、拼團、邀請有獎、砍價活動等）
2、對活動數據負責：監控活動數據（如訂單數據、轉化率等），基于門店活動情況，及時復盤優化策略，確保落地方案的可復制性。
3、私域用戶運營體系搭建：基于麗人行業的私域用戶運營體系搭建，以幫助門店私域引流和轉化（復購）為課題，不斷尋找突破方向、如私域團單設計、私域直播等。
4、門店賦能與業務培訓：協助開發標準化培訓課程（涵蓋私域工具使用、數據分析和執行技巧），定期為門店店員和經理提供線下/線上培訓，確保私域策略高效落地；督導門店執行情況，收集案例形成最佳實踐手冊，推動全國門店協同。
5、數據驅動優化與跨部門協作：
針對當前公司微信生態的產品或流程優化，例如企業微信的常態化運營、小程序、APP內的功能及用戶交互優化。同時協同市場、產品和部門其它團隊，整合資源推動私域項目，確保與公司的業務目標對齊。