崗位職責
一、課程規劃
1、市場調研
分析市場趨勢、競爭對手情況和用戶需求，為課程產品的定位和發展方向提供依據。
2、課程定位
確定課程產品的目標用戶群體、核心價值和獨特賣點。
制定產品的長期和短期發展規劃。
3、現有課程編制
針對公司內部現有課程的整合與編輯工作。輸出產品手冊。
二、課程開發
1、項目管理
整合內外部資源，運用自身積累的經驗開發新產品
制定產品開發計劃，明確各個階段的任務和時間節點。
2、質量控制
監督產品開發過程，確保產品質量符合要求。
三、課程運營
1、協助宣發部完成宣傳文案工作。
為銷售團隊提供產品培訓與支持，協助制定營銷方案和宣傳資料
任職資格
專科以上學歷，良好的文字功底，有企業培訓機構同類型工作經驗優先錄用。
工作認真負責，具備高度的責任心與細致嚴謹的工作態度，能夠保證各項工作的準確性與高質量完成，具備較強的抗壓能力與多任務處理能力。