任職要求:
1、尋找抖音,快手等優(yōu)質(zhì)達(dá)人并建聯(lián)，將公司產(chǎn)品推薦至合作達(dá)人，并與達(dá)人建立長期的帶貨合作關(guān)系。
2、獨(dú)立完成達(dá)人資源開發(fā)，對接談判，主動尋求并利用公司資源促成合作。
3、把控商務(wù)合作條件，根據(jù)合作達(dá)人需求，跟進(jìn)合作落地，確保目標(biāo)GMV完成。
4、對達(dá)人直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析跟蹤，定期分析帶貨效果，持續(xù)優(yōu)化合作體系。
5、日常維護(hù)客情關(guān)系
6、關(guān)注抖音快手等行業(yè)發(fā)展動態(tài)，了解競品發(fā)展情況，并提出有效的跟進(jìn)及解決方案。崗位經(jīng)驗(yàn):
1、具有1年以上的商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，有抖音達(dá)人合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、從事傳統(tǒng)銷售行業(yè)者及微信營銷人員或者電銷客服人均可，對抖音快手有一定的興趣和了解。行業(yè)經(jīng)驗(yàn):
實(shí)力工廠+品牌方，成熟渠道穩(wěn)定發(fā)展。行業(yè)新手小白對電商感興趣的可帶。打算長期發(fā)展的可來，頻繁換工作者勿擾。