工作職責(zé):
1、參與制定公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,匯總、審核各部門上報(bào)的月度工作計(jì)劃并及時(shí)上報(bào);
2、制定詳細(xì)的行政工作流程和企業(yè)規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施并監(jiān)督檢查匯報(bào)落實(shí)情況;
3、掌握公司行政管理對(duì)上下內(nèi)外的運(yùn)作情況,實(shí)時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)公司行政方面的重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作;
5、負(fù)責(zé)公司各部門執(zhí)行力的檢查工作,匯總各部門的反饋意見,整理分析向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
6、負(fù)責(zé)企業(yè)與社區(qū)和派出所的協(xié)調(diào),安排接待公司重要來訪客人,處理行政方面的重要函件;
7、審批行政系統(tǒng)文件,在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下審批各部門申報(bào)和發(fā)文;
8、負(fù)責(zé)公司對(duì)外的合同起草與文件的審核,配合公司有關(guān)法律事務(wù)的處理;
9、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)的指導(dǎo)與檢查防范工作,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
10、搜集、整理公司內(nèi)部消息,及時(shí)組織更新編寫公司大事記。
任職要求:
1、年齡30-40歲;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3、有2年以上房地產(chǎn)辦公室或行政負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn);
有責(zé)任心、執(zhí)行力及極強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力