研究生專業(yè)要求：

土木工程、土木水利、建筑與土木工程、結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、交通運(yùn)輸

錄用原則

1.認(rèn)同本企業(yè)文化；

2.專業(yè)對口、專業(yè)課程成績優(yōu)異；

3.身體健康，無不良嗜好；

4.能適應(yīng)建筑行業(yè)流動(dòng)工作性質(zhì)，能從事海外項(xiàng)目工程建設(shè)；

5.吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)自我；


薪資福利

1.行業(yè)領(lǐng)先的薪酬待遇。研究生第一年薪酬標(biāo)準(zhǔn)17萬起，每年度實(shí)行員工績效考核，調(diào)整工資。
2.量身打造的培養(yǎng)體系。由公司各單位正、副職人員進(jìn)行帶教培養(yǎng)，提供個(gè)性化、差異化培訓(xùn)方案，提供取證引導(dǎo)，定期培養(yǎng)跟蹤，助你跑出職場加速度。
3.多元發(fā)展的晉升平臺。搭建技術(shù)序列和管理序列雙向晉升通道，按“定向和定崗”方式進(jìn)行管理和培養(yǎng)，考核優(yōu)秀者進(jìn)入各單位助理、主管、負(fù)責(zé)人崗位任職鍛煉。
4.關(guān)懷備至的福利保障。五險(xiǎn)三金、高溫津貼、通訊費(fèi)、交通補(bǔ)貼、工作津貼、工會(huì)福利、生日慰問、健康體檢等央企福利應(yīng)有盡有，定期舉辦各類文化、體育活動(dòng)，免費(fèi)提供員工宿舍。


勞動(dòng)合同及相關(guān)事項(xiàng)

1、首次簽訂勞動(dòng)合同三年，試用期6個(gè)月；

2、按國家和上海市規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金、企業(yè)年金。