崗位職責(zé)：
1.在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司各項(xiàng)目的工程開(kāi)發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃，以書(shū)面形式向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
2.全面負(fù)責(zé)所開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的工程施工管理工作，制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃。
3.結(jié)合公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng)。
4.統(tǒng)籌項(xiàng)目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案。
5.全面負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和重要部位的施工方案，主持召開(kāi)重要結(jié)構(gòu)、重要部位的施工方案討論會(huì)，處理質(zhì)量及安全問(wèn)題。
6.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的決算進(jìn)行終審。
7.負(fù)責(zé)對(duì)分管部門(mén)或工作的涉外部門(mén)進(jìn)行溝通和聯(lián)系，處理相關(guān)事務(wù)。
8.完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作。
任職要求：
1.工民建、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2.年齡35-50歲，同崗位5年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉房建、市政、水利等工程行業(yè)相關(guān)情況，具有先進(jìn)的現(xiàn)場(chǎng)施工管理及較強(qiáng)的戰(zhàn)略制定和實(shí)施能力，熟悉企業(yè)全面運(yùn)作。
3.熟練使用辦公軟件，有中級(jí)及以上職稱(chēng)者優(yōu)先。
薪資：面議?
【企業(yè)優(yōu)勢(shì)】
1. 山西穩(wěn)健發(fā)展的大型多元化綜合集團(tuán)。
2. 自有5A寫(xiě)字樓，優(yōu)越辦公環(huán)境。
3. 每月15日為固定發(fā)薪日期。
4. 穩(wěn)定性佳，企業(yè)上升期經(jīng)營(yíng)狀況良好，具備良好的職業(yè)提升通道。
5. 福利待遇優(yōu)：
各種下午茶、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)、話(huà)補(bǔ)、停車(chē)位補(bǔ)助、“三八”婦女節(jié)員工福利300元、中秋節(jié)福利500元、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、伯樂(lè)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等各種福利。