1、配合總部,統籌區域公司人力資源管理及事務,支持業務發展,保障高效運營;
2、協助區域公司綜合部長進行人力行政工作的配合;
3、負責區域公司招聘計劃、渠道拓展、簡歷篩選、面試組織等;
4、協助總部展開區域公司培訓及培訓效果落地;
5、協助總部展開區域公司人員績效考核實施;
6、辦理社保福利、處理員工關系,維護勞動關系,組織團建活動。
7、管理食堂、宿舍、車輛,組織文化活動,管理固定資產等行政后勤事務;
8、完成公司和領導分配的其他工作任務。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、年齡25-40歲;
3、相關工作經驗3-5年;
4、會開車。