職位描述
醫(yī)院醫(yī)院衛(wèi)生服務居民服務
崗位職責：
1、全面負責養(yǎng)老院的籌建及業(yè)務管理工作；
2、貫徹執(zhí)行養(yǎng)老院管理制度，監(jiān)督全院人員認真履行崗位職責，保證醫(yī)療、養(yǎng)老護理、餐飲等服務質(zhì)量；
3、負責養(yǎng)老院業(yè)務團隊的組建、甄選、培訓、考核與管理，持續(xù)提升養(yǎng)老院護理質(zhì)量；
4、根據(jù)集團養(yǎng)老自身特點設計標準化服務及業(yè)務模式；
5、有效控制成本，并提高入住率，培養(yǎng)團隊服務意識，提高整體服務水平；
6、協(xié)調(diào)好外部關系，接待社會各界來訪、參觀、咨詢與政府有關團隊的公眾活動，與社區(qū)、老年團體協(xié)會、政府等外部資源建立良好關系；
7、領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，醫(yī)療、護理相關專業(yè)，年齡40歲以下；
2、具備三年以上養(yǎng)老院相關管理工作經(jīng)驗，熟悉養(yǎng)老院日常經(jīng)營工作，服務流程，質(zhì)量管控，相關法律法規(guī)等工作內(nèi)容；
3、有醫(yī)療背景，養(yǎng)老行業(yè)有系統(tǒng)認識，熟悉養(yǎng)老、護理機構(gòu)的管理模式、服務流程、質(zhì)量控制等，熟悉養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)、行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢。
4、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，具備良好的領導組織力、協(xié)調(diào)溝通力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新力。
職位福利：五險一金、全勤獎、績效獎金、節(jié)日福利、帶薪年假
工作地點
即墨區(qū)青島維普柏合養(yǎng)老服務有限公司維普護理院
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青島維普養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有限公司維普養(yǎng)老成立于2016年8月,致力于把先進的養(yǎng)老服務理念及體系分享到國內(nèi)同行業(yè)中。打造健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的專業(yè)民間智庫、數(shù)據(jù)庫。公司設有青島維普養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有限公司,即墨維普職業(yè)培訓學校,青島香柏養(yǎng)老健康科技有限公司三大公司,集養(yǎng)老咨詢、管理服務,養(yǎng)老護理人才培訓與養(yǎng)老健康科技創(chuàng)新于一體,公司秉承“讓愛更專業(yè)的”服務理念,培養(yǎng)一支有專業(yè)素養(yǎng)、技術過硬的團隊,為社會提供養(yǎng)老咨詢、顧問、規(guī)劃、設計、運營、營銷、委培、托管等專業(yè)服務。因公司業(yè)務擴展先需要多名養(yǎng)老護理隊長!
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