崗位職責:
1.根據消費動態調研商品趨勢并結合公司的選品策略,篩選出符合公司定位和目標客戶群體需求的產品。
2.對候選產品的品質、功能、設計、價格、競爭力等方面進行全面評估,確保所選產品具有較高的質量和性價比,能夠滿足消費者的期望和公司的銷售目標。關注產品的獨特賣點和差異化優勢,挑選出具有市場競爭力和潛力的產品,以幫助公司在市場中脫穎而出。
3、具有一定的商品廠商資源且不斷開發和建立新優質供應商的合作關系,確保供應商具備穩定的生產能力、良好的質量控制體系和可靠的售后服務。
4、與供應商進行商務談判,協商產品價格、成本控制、交貨期、付款方式、售后服務等條款,爭取最有利的合作條件。
5、跟蹤產品上市后的銷售情況,關注產品的銷量、轉化率、客戶評價等數據指標,及時發現問題并采取相應的優化措施,如調整產品價格、優化產品描述、臨期商品的處理、促銷活動等。 6、產品推廣上針對公司產品提供產品培訓和銷售工具、推廣方案,如宣傳資料、產品手冊、PPT等,解答渠道客戶關于產品的疑問。組織及參與市場推廣活動,如展會、路演、推介會等。協助拓展客戶資源,提升產品知名度和市場份額。
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上產品選品、采購、策劃經驗。
2、具備創新性思考特質,對市場及用戶需求有敏銳的嗅覺。
3、具有較好的用戶理解和產品開發能力,對商品趨勢有自己的見解。
4、韌性強、熱情高,皮實,能拿結果。