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            更新于 7月19日

            破碎車間主任

            1.2-1.5萬

            職位描述

            設(shè)備管理現(xiàn)場管理成本管理破碎車間破碎設(shè)備礦產(chǎn)/采掘
            一、主要生產(chǎn)設(shè)備
            重板給料機(jī)、顎式破碎機(jī)、圓錐破碎機(jī)、香蕉篩、皮帶輸送機(jī)、除塵設(shè)備。
            二、崗位職責(zé)
            (一)生產(chǎn)計(jì)劃與執(zhí)行
            1、根據(jù)公司的生產(chǎn)目標(biāo),制定車間年度、月度、周、日生產(chǎn)計(jì)劃并組織實(shí)施,確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
            2、監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)資源,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。
            (二)質(zhì)量管理
            1、確保生產(chǎn)全過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品質(zhì)量。
            2、配合質(zhì)檢部門進(jìn)行質(zhì)量檢查,處理質(zhì)量問題并提出改進(jìn)措施。
            3、定期召開車間生產(chǎn)質(zhì)量分析會(huì),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
            (三)工藝管理
            1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝技術(shù)管理,確保工藝流程的穩(wěn)定性和高效性。
            2、分析生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題,提出改進(jìn)措施,提升工藝指標(biāo)。
            (四)設(shè)備管理
            1、組織車間操作工做好設(shè)備日常點(diǎn)巡檢工作,與設(shè)備部門一起制定設(shè)備的檢修計(jì)劃。
            2、負(fù)責(zé)組織車間操作工做好設(shè)備的日常清潔、緊固、維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。
            3、與設(shè)備部門一起組織好設(shè)備的搶修、定修工作,減少設(shè)備故障對(duì)生產(chǎn)的影響。
            (五)人員管理
            1、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,包括排班、考勤、績效考核等。
            2、組織員工培訓(xùn),提升員工技能和工作效率。
            (六)安全管理
            1、落實(shí)安全生產(chǎn)制度,確保車間生產(chǎn)環(huán)境安全。
            2、定期組織車間安全檢查,排查隱患,預(yù)防事故發(fā)生。
            (七)成本控制
            1、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的物料使用,減少浪費(fèi),降低生產(chǎn)成本。
            2、提出優(yōu)化生產(chǎn)流程的建議,提高生產(chǎn)效率。
            3、定期召開車間成本分析會(huì),不斷降低車間的生產(chǎn)成本。
            (八)技術(shù)創(chuàng)新
            1、研究關(guān)注生產(chǎn)相關(guān)的新技術(shù),推動(dòng)車間技術(shù)創(chuàng)新。
            2、優(yōu)化車間的運(yùn)行效率,不斷采用新技術(shù)、新工藝降低車間能耗。
            (九)現(xiàn)場管理
            1、維護(hù)車間現(xiàn)場秩序,確保生產(chǎn)環(huán)境整潔、有序。
            2、推行5S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)),提升車間管理水平。
            (十)其他
            1、制定和完善車間管理制度,確保各項(xiàng)工作有章可循,監(jiān)督制度執(zhí)行,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。
            2、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
            三、任職要求1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、電氣自動(dòng)化工程、選礦工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、經(jīng)驗(yàn):8年以上設(shè)備或生產(chǎn)車間管理經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)。在礦山、水泥、鋼鐵等相關(guān)行業(yè)從事工廠、車間管理工作者優(yōu)先。
            3、技能:熟悉破碎工藝和設(shè)備的結(jié)構(gòu)和原理,能對(duì)設(shè)備進(jìn)行熟練操作和日常維護(hù)保養(yǎng);掌握車間生產(chǎn)管理、質(zhì)量控制、成本控制、績效考核、安全環(huán)保管理的先進(jìn)理念和方法;了解破碎系統(tǒng)自動(dòng)化控制原理,善于借助自動(dòng)化控制系統(tǒng)來提高車間管理水平;熟練使用機(jī)械設(shè)計(jì)軟件(如CAD、solidworks、UG等)。
            4、素質(zhì):具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理跨部門合作;具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力;具備預(yù)算編制和成本控制能力;具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),工作認(rèn)真,踏實(shí)敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)。

            工作地點(diǎn)

            江蘇載彤新材料股份有限公司江蘇省連云港市東海縣種畜場峰泉路77號(hào)

            職位發(fā)布者

            宋彬/人事經(jīng)理

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            公司Logo江蘇載彤新材料股份有限公司
            江蘇載彤新材料股份有限公司(以下簡稱載彤)專注從事榴輝巖型金紅石礦山的開發(fā)及礦產(chǎn)品相關(guān)下游產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目的建設(shè)。公司在山東日照、江蘇東海等地?fù)碛卸嘧笮土褫x巖型金紅石礦山,探明的資源儲(chǔ)量可開采上百年。礦石中含有金紅石、石榴石、綠輝石等礦物,幾乎全部可用,其中金紅石、石榴石在全球范圍內(nèi)探明資源儲(chǔ)量較少,是國家戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源。在自然資源部、中國地質(zhì)調(diào)查局的資金扶持下,在中國地質(zhì)調(diào)查局鄭州礦產(chǎn)綜合利用研究所所(國家非金屬礦資源綜合利用工程技術(shù)研究中心)、武漢理工等單位的協(xié)助下,載彤攻克榴輝巖型金紅石選礦技術(shù)。在高效選取金紅石的同時(shí),綜合回收了石榴石、綠輝石等所有可用礦物,為此類礦山的高效開發(fā)奠定了技術(shù)基礎(chǔ)。載彤選礦技術(shù)通過了自然資源部組織的專家驗(yàn)收,榮獲2021年中國非金屬礦協(xié)會(huì)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng),申請(qǐng)發(fā)明專利5項(xiàng)(2項(xiàng)已批)。載彤新建東海選礦廠項(xiàng)目按照“設(shè)備大型化、生產(chǎn)自動(dòng)化、控制智能化,廠區(qū)庭院化”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì)建設(shè),產(chǎn)品質(zhì)量上乘,70%出口外銷,項(xiàng)目將于2024年上半年建成投產(chǎn)。公司始終堅(jiān)持以資源、技術(shù)創(chuàng)新、人才為核心競爭力,面向社會(huì)誠招有志之士,公司將為大家提供優(yōu)厚的薪資福利、廣闊的發(fā)展平臺(tái)!
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