職位描述
綜合部經理
崗位職責:
職責一：公司經營管理
按照上級領導的安排，組織制定公司年度經營計劃。
負責公司行政管理、人力資源管理、對外交流等工作。
組織實施公司經營管理工作計劃，召開相關會議或下發相關文件，帶領部門開展各項業務，確保各項經營計劃的實現，保證公司收益，實現股東價值。
職責二：黨的建設
思想建設：協助黨支部組織黨員深入學習貫徹黨的理論和方針政策，開展主題教育、專題學習等活動，提升黨員政治素質，做好員工思想的引領工作。?
組織建設：協助黨支部做好黨員發展、教育、管理和服務工作，嚴格執行“三會一課”、組織生活會等制度；加強黨支部標準化、規范化建設，充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。?
黨風廉政：協助黨支部落實黨風廉政建設責任制，開展廉政教育和警示教育，強化黨員紀律意識和規矩意識，監督黨員干部廉潔從業。?
黨建與經營工作融合：圍繞公司發展目標，組織黨員在生產經營中攻堅克難；加強企業文化建設，凝聚企業發展合力。
群團工作：協助黨支部對群團工作的領導；配合各群團組織落實工會工作及共青團工作。
職責三：行政企劃
負責制定、修訂公司會議管理制度，并監督實施，為各項會議的開展提供依據和指導；準確、完整地做好各種會議筆記或錄音整理紀要并存檔；根據會議要求和特性做好必要的流轉，張貼、轉發、保密。
擬訂報告、總結、講話、通知等文稿，打印有關企業文件和稿件。
負責收集整理來函、文件的管理并歸檔登記，承辦、流轉和跟蹤、督促執行情況。
負責保管公司印鑒、總經理名章、介紹信與證明，按照規定嚴格履行簽章流程。
積極對外宣傳公司形象，及時、保質、保量完成對外投稿工作，高質量、高水平地辦好公司級刊物，做好公司企業文化宣傳工作。
負責公司質量、環境、職業健康體系認證；完成每年內審、管理評審、外審等各項工作。
職責四：人力資源管理
人力規劃：根據集團戰略及本公司實際情況，結合本公司人力資源發展中長期規劃，制定年度人力資源計劃。
聘任與配置：根據公司業務發展需要及崗位編制，組織開展人才聘任、篩選與配置，優化人力資源結構。
干部管理：負責本公司干部管理相關制度建設；按照干部管理權限，對本公司中層人員任命、批復或提名；對現有干部的管理監督、考核評價及教育培訓。
薪酬管理：完善薪酬福利激勵機制與管理流程，實現標準化管理。
績效管理：健全績效考核體系與實施流程，確立崗位量化指標，定期開展績效考核。
培訓關聯：搭建并完善培訓體系，按計劃開展培訓，提高員工專業及綜合素質，提升企業競爭力。
勞動關系：根據國家法律法規，組織建立勞動關系管理體系，依法組織處理勞動合同相關事宜，妥善解決勞動爭議。
職責五：內控及制度建設
組織公司日常經營部分內控的建設、修訂及完善。
組織公司各部門管理制度及管控流程的制訂、修訂、審核、發布、印刷及匯編等工作。
組織制定公司綜合管理相關制度和具體規章，制定、審批人力資源、綜合管理等各項制度。
職責六：公共關系
建立、維護與中科集團系統內單位、所在地政府機關及周邊地區的良好關系，組織接待外部人員的參觀、考察和交流活動。
組織處理重大的公共突發事件，維護公司形象。
負責公司行政外事手續辦理，確保外事事務性活動的順利開展。
職責七：后勤保障
生活保障：建立完善的后勤保障機制，保障職工食堂衛生與飲食安全，確保按時供餐；保證職工宿舍（含倒班宿舍和員工宿舍）使用安全、設備維護、人員管理等。
車輛管理：負責公司車輛的維護、調度、出車審核及行車安全管理。
安全與環境管理：管理公司保安工作，負責公司綠化管理；負責公司公共衛生、公共場所的花卉布置養護工作。
物資與設備管理：保障辦公設備供給，采購發放勞保用品；保障水電暖供應，維護修繕辦公區域建（構）筑物。
職責八：物資管理（僅一爐一機）
按照工程、運行需要編制設備物資采購計劃，并根據市場供求狀況，積極開展物資采購工作。
負責相關合同的審議、流轉經辦、后續管理以及合同付款的發起和記錄；做好公司各類經濟合同正本的登記歸檔工作，建立經濟合同管理臺賬。
負責組織、協調公司招投標活動，參加招投標的談判，為公司的生產經營管理提供支持和服務。
職責九：團隊建設
做好本部門的管理工作，制訂和完善本部門管理制度，明確劃分各崗位管轄范圍和職責分工并執行，開展績效考核。
加強教育培訓工作，組織開展各項專業培訓與經驗交流。負責組織本公司業務范圍內專業相關知識普及。
加強部門精神文明建設，培養、造就一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍。
發掘和培養部門骨干員工，協助員工做好職業規劃，完成團隊梯隊建設。
完成領導交辦的其他任務及工作。
任職要求:
學歷背景：本科及以上學歷，特別優秀者可酌情放寬；人力資源、企業管理、行政管理、工商管理、經濟管理、文史類、新聞類、經濟管理、經濟學、法學、金融、國際貿易等相關專業背景。
專業資質：中級職稱及以上，特別優秀者可酌情放寬。
工作經驗：具備5年以上項目公司綜合管理部工作經驗，1年以上部門副經理、經理助理工作經驗。
能力素質：具有團隊建設能力、培養下屬能力、溝通能力、計劃能力、分析判斷能力。
工作地點
衡陽常寧市興宜錦府
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職位發布者
任先生/招聘主管
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北京中科潤宇環保科技股份有限公司北京中科潤宇環保科技股份有限公司（簡稱中科環保，股票代碼301175.SZ），系中國科學院控股有限公司體系內以科技創新為引領的綠色能源科技產業化平臺，服務于國家降碳減污和科技創新發展戰略，依托科研院所及高校資源和多年科技成果產業化經驗，率先實現生活垃圾、餐廚垃圾、污泥、醫療廢物等污染物的協同處置，打造智能化綠色能源中心，高效產出綠色電力、綠色熱能、綠色天然氣等多種綠色能源，以“科技改善環境”為愿景，努力建設成為綠色一流企業。
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