崗位職責:
⑴全面參與項目整體規劃設計方案,負責設計單位招投標成果的評審工作,把控項目房型、外立面、景觀等整體建筑設計風格,從技術角度對設計成果的質量等工作負責;
⑵統籌各專業的設計任務書編制,依照設計工作計劃監督完成情況,負責規劃階段和方案階段設計成果的設計評審,組織評審會議并負責對設計成果的確認,配合報批報建提供相關圖紙資料;
⑶負責建筑等專業各階段的設計及變更管理工作,按設計技術要求審核及優化設計成果,并在施工完成后協助對項目建筑規劃設計部門進行全面驗收;
⑷組織重大設計難點決策問題的技術評審會議,協助決策層做出決策,負責組織相關部門確認各階段材料樣板,控制實施效果滿足設計要求;
⑸協助制定體系內部標準應用指引,促進內部體系的完善;
⑹完成上級領導交辦的其它各項工作。
任職要求:
⑴本科及以上學歷(專科需與崗位相匹配的中級及以上職稱),建筑設計或工民建(土木工程)專業;
⑵45周歲以下(能力優秀者可適當放寬),中級及以上職稱或國家一級注冊建筑師、結構師職業資格優先;
⑶從事本專業15年以上,具備設計院、房地產開發公司、大型城市更新項目工作經驗、8年以上房地產企業同等崗位設計管理經驗者優先;
⑷熟悉相關的設計規范和國家及地方性建筑專業法規,熟悉建筑規劃、方案、施工圖設計,熟悉施工工藝流程;
⑸熟練應用CAD繪圖軟件以及WPS、OFFICE等辦公軟件;
⑹具備較強的決策判斷、組織協調、指導監督能力;
⑺具有強烈責任感、事業心,良好忠誠度、紀律性和團隊精神;