1- 12個月深度參與進口特肥成本核算與子公司合并報表編制，親手處理至少3個月全盤賬務；
12 - 24個月內推動財務部自動化率提升40%，將會計從核算釋放到分析工作，可以提出諸如倉儲物流成本等優化方案；
24 - 36個月后具備帶領3人小組承接戰略項目的能力，向財務總監匯報業務線業績分析，主導開發《業務部門財務手冊》。
我們期待您：
有在倉庫對著庫存臺賬敲計算器的耐心，也有用數據透視表發現渠道竄貨的敏銳，且能搭建庫存周轉預警系統；
既能教出納用宏模板提升效率，也敢在經營會上指出業務部門的數據漏洞，且主動協助同事解決金蝶系統操作卡點；
相信財務權威來自“我比業務更懂業務細節”的專業積淀聚焦管理職能：
五、任職要求
學歷職稱：
年齡25-40歲，本科+初級職稱（若具備突出業務理解力）、中級職稱/CPA科目通過者；
經驗要求：
3年全盤賬務核算經驗及財務分析/管理會計經驗（批發業/農業/跨境貿易背景加分）（需提供經手的合并報表樣例、以往財務分析樣例）；
獨立完成過至少2項業財融合項目（如：產品盈利模型、庫存優化方案等樣例）。
綜合能力：
具備良好的學習能力、創新思維、自我管理能力；
具備利他心、團隊合作精神，責任心強，工作細致認真；
具備良好的溝通能力和抗壓能力。
六、薪資福利
薪資面議，提供具有競爭力的薪酬待遇；
五險一金（試用期開始繳納）；
季度獎、年終獎；
完善的培訓體系；
員工活動（島外旅游、團建等）；
帶薪年假、節日福利、定期體檢等。