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            更新于 9月29日

            工程部經(jīng)理

            1.5-2萬
            • 海西格爾木市
            • 3-5年
            • 大專
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            土建工程安裝工程礦產(chǎn)/采掘工程施工
            注意:有礦山基建工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
            崗位內(nèi)容:
            1. 管理公司設(shè)備部門,負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、更新及設(shè)備庫房管理等工作。
            2. 負(fù)責(zé)設(shè)備資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)與分析,實(shí)現(xiàn)設(shè)備的有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
            3. 負(fù)責(zé)設(shè)備文檔編寫、更新、整理、歸檔及相關(guān)數(shù)據(jù)的維護(hù)。
            4. 建立和維護(hù)廠內(nèi)設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化維護(hù)流程,優(yōu)化設(shè)備維護(hù)管理工作。

            任職要求:
            1、中級(jí)職稱,3-5年施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)和造價(jià)知識(shí),會(huì)編制工程進(jìn)度計(jì)劃
            2、能與設(shè)計(jì)院,監(jiān)理,施工單位有效勾通,會(huì)解決現(xiàn)場突發(fā)問題
            3、適應(yīng)工作環(huán)境,能接受加班,對(duì)工程質(zhì)量和安全高度負(fù)責(zé),能快速解決施工中的技術(shù)問題并提出方案。

            工作地點(diǎn)

            海西格爾木市格爾木勝華礦業(yè)有限公司黃河中路56號(hào)

            職位發(fā)布者

            張女士/人事部主管

            立即溝通
            公司Logo格爾木勝華礦業(yè)有限責(zé)任公司
            易揚(yáng)集團(tuán)成立于2007年,是集礦產(chǎn)資源、現(xiàn)代有機(jī)原生態(tài)農(nóng)業(yè),高端體驗(yàn)超市、文化傳媒等領(lǐng)域的大型多元化集團(tuán)公司,集團(tuán)總部位于北京國際時(shí)尚和商務(wù)核心地段——三里屯SOHO。近年來,易揚(yáng)集團(tuán)通過產(chǎn)業(yè)布局調(diào)控,已建立了以資本為紐帶、以市場為導(dǎo)向、責(zé)權(quán)分明、決策科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,實(shí)現(xiàn)了礦業(yè)資源、文化傳媒等產(chǎn)業(yè)板塊的高速迅猛的跳躍式發(fā)展,目前正在進(jìn)軍現(xiàn)代有機(jī)農(nóng)業(yè)及高端超市產(chǎn)業(yè)。易揚(yáng)集團(tuán)的發(fā)展目標(biāo)是成為國際一流的集投資管理、礦產(chǎn)能源、現(xiàn)代有機(jī)生態(tài)生態(tài)農(nóng)業(yè)和高端體驗(yàn)超市、文化傳媒為一體的多元化、綜合性產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。其中重要的企業(yè)有:格爾木勝華礦業(yè)有限責(zé)任公司、北京原圃生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司、北京原圃超市有限公司等。格爾木勝華礦業(yè)有限責(zé)任公司成立于2003年,該公司以銅、鐵、鉛、鋅、鉬、金等多種礦產(chǎn)資源探、采、選為主、多種經(jīng)營兼有的綜合型企業(yè)。自2011年起,易揚(yáng)集團(tuán)參股重組格爾木勝華礦業(yè)公司,并成為公司最大股東,2012年11月已完成對(duì)勝華礦業(yè)100%的股權(quán)的聯(lián)合收購。公司主要礦區(qū)——卡而卻卡礦區(qū)位于柴達(dá)木盆地西南緣那陵格勒河上游南岸,地處可可西里北部邊緣,礦產(chǎn)資源極為豐富。多年來公司憑借科學(xué)的決策,一流的管理,規(guī)范資金運(yùn)行,嚴(yán)格做到依法管理、科學(xué)開采,使勝華礦業(yè)走上規(guī)范化采選的軌道。現(xiàn)已經(jīng)成為本地區(qū)優(yōu)秀的民營企業(yè)。公司重視優(yōu)秀人員的吸納、培養(yǎng)、任用和激勵(lì),為來自五湖四海的優(yōu)秀骨干提供了優(yōu)厚的薪資待遇以及完善的福利保障制度。易揚(yáng)集團(tuán)始終堅(jiān)持“敢為人先、目標(biāo)明確、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、使命必達(dá)”的企業(yè)核心文化,注重對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí),并加強(qiáng)對(duì)綠色產(chǎn)業(yè)的投資和管理,在諸多新領(lǐng)域取得矚目成就。在新的經(jīng)濟(jì)形勢下,易揚(yáng)集團(tuán)也會(huì)不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,完成產(chǎn)業(yè)信息化、集約化的升級(jí)與管理,完成新形勢下的企業(yè)轉(zhuǎn)型,不斷創(chuàng)造新的高度。
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