1、統籌公司行政、人事工作；
2、負責公司人才庫建設、引進、管理；
3、負責公司薪酬體系建設及優化；
4、負責公司流程、制度建設及優化；
5、負責公司架構建設及優化；
6、負責公司團隊歸屬感、凝聚力建設；
7、負責公司企業文化人文建設；
8、負責員工關系的維護，部門間的溝通協調；
9、完成公司安排的其他任務；
10、有較強的執行力；
11、性格外向，形象氣質佳，身高165cm及以上；
12、有較強的理解能力；
13、有誠信的理念，濃厚的危機意識和強烈的責任心；
14、有較強的溝通、組織、協調能力；
15、熟悉辦公軟件、具備一定的語言組織能力及文字功底；
16、能與公司一道成長。
17、適應出差，會開車，參與商務和應酬。
職位福利：五險一金、年終分紅、全勤獎、節日福利、住房補貼、帶薪年假
工作時間：雙休；9點—12點、13點半—17點半