崗位職能：
1、制定產(chǎn)品廣告推廣策略：明確投放目標(biāo)與預(yù)算，配置 SP/SB/SD 等廣告類型，優(yōu)化 RoAS、CTR、CVR 等核心指標(biāo)；
2、跟進(jìn)銷售目標(biāo)與品類策略，制定廣告預(yù)算分配方案，推動(dòng)核心 ASIN 獲得優(yōu)質(zhì)曝光；
3、分析廣告數(shù)據(jù)表現(xiàn)，定期輸出日?qǐng)?bào)/周報(bào)，發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化建議；
4、結(jié)合 Listing 與廣告數(shù)據(jù)，診斷流量與轉(zhuǎn)化問題，制定廣告?zhèn)冗\(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案；
5、跟進(jìn) Amazon 平臺(tái)廣告新規(guī)與新功能，制定相應(yīng)策略，推動(dòng)前沿廣告能力落地；
6、協(xié)同品牌、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)廣告投放與整體營(yíng)銷策略的一致性；
7、帶領(lǐng)或協(xié)助廣告團(tuán)隊(duì)，提升廣告運(yùn)營(yíng)效率與團(tuán)隊(duì)能力。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3 年以上 Amazon 廣告投放經(jīng)驗(yàn)，熟悉亞馬遜廣告產(chǎn)品和投放流程；
2、具備廣告策略規(guī)劃與實(shí)施能力，能獨(dú)立制定廣告計(jì)劃并推動(dòng)結(jié)果達(dá)成；
3、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，能敏銳識(shí)別廣告問題并提出優(yōu)化方向；
4、熟悉廣告與 Listing 優(yōu)化之間的聯(lián)動(dòng)關(guān)系，具備流量與轉(zhuǎn)化協(xié)同思維；
5、具備跨部門協(xié)作能力，溝通清晰，有良好的執(zhí)行力與自我驅(qū)動(dòng)；
6、有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉廣告團(tuán)隊(duì)搭建與培養(yǎng)者優(yōu)先。

福利待遇：
1、工作時(shí)間：8小時(shí)工作制，周末雙休，無強(qiáng)制加班要求；
2、薪資待遇：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金等完善的福利， 每年1-2次申請(qǐng)調(diào)薪機(jī)會(huì)；
3、五險(xiǎn)一金：提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金；
4、集體旅游：不定期組織集體旅游和戶外拓展；
5、員工培訓(xùn)：從新員工入職開始提供全面的培訓(xùn)計(jì)劃，擁有完善的培訓(xùn)體系和廣闊的學(xué)習(xí)發(fā)展空間；
6、職業(yè)規(guī)劃：針對(duì)員工個(gè)人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
7、休假福利：依法享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假及其它法定假期；
8、工作環(huán)境：光谷大道附近大面積整層辦公樓，良好的辦公環(huán)境；
9、員工激勵(lì)：表現(xiàn)優(yōu)異的員工，每年有機(jī)會(huì)免費(fèi)攜家人一起旅游度假。