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            更新于 9月3日

            新媒體運營早九晚六可就近安排

            7000-10000元
            • 深圳龍崗區
            • 1-3年
            • 學歷不限
            • 全職
            • 招5人

            雇員點評標簽

            • 工作環境好
            • 團隊執行強
            • 同事很nice
            • 氛圍活躍
            • 人際關系好
            • 晉升機會多
            • 實力大公司
            • 交通便利

            職位描述

            短視頻平臺抖音快手微信視頻號內容運營短視頻運營用戶運營房地產開發房地產中介廣告/營銷
            崗位職責
            作為樂有家新營銷團隊一員,既能全程參與整合社區樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業的信息服務及促進交易雙方商務談判,也能選擇以下任一方向,與團隊成員搭檔作業、組團服務:
            方向一:拍攝剪輯師
            1、新媒體賬號選題策劃,腳本及分鏡頭的撰寫;
            2、短視頻的拍攝、后期特效制作、剪輯與合成;
            3、微信視頻號、抖音、快手、小紅書等新媒體平臺的建設及管理;
            4、建立有效運營手段,提升外部渠道的影響力、活躍度、傳播力等,并通過對各賬號數據和用戶需求進行分析,制定引流、轉化及提升方案,促進商業變現;
            5、完成上級交代的其他工作。
            方向二:講房主播
            1、按照要求在各主流新媒體平臺進行房產短視頻的錄制及直播;
            2、通過各新媒體平臺運營吸引粉絲并轉化為購房的潛在客戶;
            3、完成上級交代的其他工作。
            任職資格
            1、大專及以上學歷,新聞學、傳播學、經營管理、營銷類相關專業優先;
            2、工作經驗不限,有相關工作經驗優先;
            3、熱愛短視頻、對短視頻創作有濃厚興趣,日常關注抖音、快手等各大視頻平臺并能夠及時捕捉視頻亮點及相關時事熱點;
            4、拍攝剪輯師方向的,有一定的拍攝剪輯基礎,能熟練使用相機、手機等拍攝設備,對剪映、PR等視頻后期處理軟件有一定了解,熟悉基本操作;
            5、講房主播方向的,形象氣質佳,普通話標準,無明顯口音,有良好的溝通表達能力,有較強的鏡頭表現力;
            6、有責任心、團隊協作能力,喜歡挑戰新事物,擁抱變化,學習能力強,抗壓能力強;
            7、若有作品請隨簡歷一起附上。
            薪資待遇:
            新媒體置業助理崗位,前六個月為薪酬培養期,沒有業績考核,薪酬可根據新媒體經驗/技術能力等綜合定薪:
            A0-1:7000元,其中底薪補貼4000+行動量化績效1000元+新媒體績效2000元
            A0-2:8000元,其中底薪補貼4000+行動量化績效1500元+新媒體績效2500元
            A0-3:10000元,其中底薪補貼5000+行動量化績效2000元+新媒體績效3000元
            底薪補貼:只和考勤掛鉤
            行動量化績效:和考勤掛鉤,完成對應的工作量就可以獲得,如拍攝講房視頻、發布視頻、直播等都可以獲得對應的量化分,正常按要求推進工作,都是可以拿到的
            新媒體績效:和考勤掛鉤,結合曝光量、獲客量、成交量、日常工作表現綜合評定系數,成交只占20%,所以即使沒有成交,也能拿到70~80%
            2、福利待遇
            畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房,應屆畢業生到崗報到時可按公司標準
            五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策
            豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
            提供住宿解決方案
            上班時間靈活多樣,周末雙休、單休、調休任你選,工作生活兩不誤
            除了常規的帶薪假外,公司推出員工特享12項福利假期,比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。
            3、培訓及晉升機制完善
            擁有成熟的線上線下一體化培訓體系,每年投入2億培訓專項經費,1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師,更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程,助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻,支持縱向、橫向多維度發展,專業方向最高可晉級為置業總裁,管理方向最高可晉升為營銷總裁!
            4、團隊特色
            集團化企業,學習型組織,創業型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業化風貌,專業化協作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優秀雇主歡迎您!

            工作地點

            深圳龍崗區德政路萬科天譽花園二期6棟1053號

            職位發布者

            徐玉秀/區域主任

            今日活躍
            公司Logo深圳市樂有家控股集團有限公司公司標簽
            樂有家控股集團為“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團,成立于2008年,總部位于深圳市,以“立足大深圳、密布珠三角、服務全中國”為發展戰略,在深圳二手房市場占有率穩居行業第一,粵港澳大灣區多個城市市占率穩居行業前列。集團旗下擁有“樂有家”、“順聯擔保”、“萬順通資產”、“家家順物聯科技”等優秀品牌,業務涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、人工智能、資產管理、金融服務等領域,獲得“中國十大品牌中介機構”、“全國優秀房地產經紀機構”、“年度最佳雇主”、“最值得信任的地產經紀品牌”、“廣東省誠信企業”、“最具影響力雇主”等殊榮。集團始終堅持“真誠正義,先人后己”的核心價值觀,積極推行“真服務、真保障”服務戰略,為客戶提供及時精準、專業可信、高效超值的房產交易全價值鏈服務。通過運用互聯網、人工智能等新技術,打造線上線下一體化的E2E智能生態系統,致力于為客戶打造房產交易全過程、全網絡、全家庭生命周期的極致服務體驗。集團以“立足大深圳、密布珠三角、連鎖全中國”為發展戰略,有效整合全國各項資源,實現“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景!
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